2019届毕业生就业质量报告.pdf

2019 届 毕业生就业质量报告 0 前 言 1 第一章 就业大数据 2 一、生源结构大数据 2 （一）生源性别结构 2 （二）生源区域结构 3 二、毕业生就业大数据 7 （一）各系就业数据 7 （二）各专业就业数据 8 （三）党员毕业生就业数据 10 （四）少数民族毕业生就业数据 10 （五）家庭困难毕业生就业数据 11 （六）毕业生升学数据 12 三、就业单位及区域大数据 12 （一）招聘单位数量 12 （二）就业单位性质情况 12 （三）就业单位行业情况 14 （四）就业单位区域情况 15 第二章 就业质量及第三方评价 17 一、就业质量 17 （一）就业率保持高位，九成毕业生就业于央企 17 （二）就业紧紧依托行业，服务区域经济效果显著 17 （三）助力国家脱贫攻坚，实现“一人就业，全家脱贫” 17 二、第三方评价 18 （一）麦可思第三方评价 18 （二）中国西部高等教育评估中心评价 19 第三章 就业工作措施 21 一、构建上下联动工作机制，推进就业工作高效开展 21 （一）完善管理体制机制，坚持就业工作“一把手”工程 21 1 （二）完善建全就业工作制度，夯实就业工作保障 21 二、深化校企合作，完善就业指导体系 21 （一）依托职教集团，深化校企合作体制机制 21 （二）适应现代企业人才培训需求，打造现代学徒制订单培养 22 三、积极拓宽就业渠道，搭建毕业生就业新市场 22 （一）学院领导带队积极走访，扩宽就业渠道 22 （二）搭建信息平台，多渠道推送就业信息 22 （三）密切关注就业市场最新变化动态 23 四、精准就业指导服务，夯实毕业生核心竞争力 23 （一）全员参与，营造浓厚就业氛围 23 （二）开展“春风行动”就业指导系列活动 23 （三）关注家庭困难学生，助力帮扶就业脱贫 23 （四）热情服务用人单位，形成全方位服务流程