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- 2021-10-09 发布于重庆
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;;;;2.BPR项目经过5个月的拼搏,顺利达到评估指标T1值;3.1分公司的财务业绩完成较好,收入稳步增长;3.2在收入稳步增长的同时,成本费用得到更为有效的控制;交换端口 ;4随着大客户流程的推进,“以点带面”使前端各部门结合BPR理念建立了行之有效的营销模式,商客、公客的各项推进工作有序开展;;;;;1.组织架构调整流程已经按计划完成;;;;2.业绩考核和激励奖惩机制流程按计划顺利实施,薪酬结构得到优化,薪酬直接与绩效考核结果挂钩
;;;;20%最优秀的员工可获得30%的绩效工资,业绩只为合格的10%员工则只可得5%的绩效工资
;;3.大客户流程按实施进度完成,并取得了较好的成果;;…试点计划取得良好进展,已经成功地与6家试点客户按计划签订了协议,为客户提供了个性化的解决方案;;…试点客户贡献呈总体上升态势,并有效的锻炼了团队完善了管理机制,增强了竞争能力,大客户部总体收入现已实现任务过半;;;;4.2 通过资源调配的实施,存量资源得到了盘活,充分体现了效益为目的的流程理念主要设备的资源利用率达到T1值;; ;;;19;5.2 ABC分类档案的建立指导了今年的投资预算,对投资结构和规模的控制,体现了公司不断追求效益最大化的目标;;…通过框架采购协议的签定,通信设备和器材的采购价格较往年有明显降低;…在解决lz 花园片区用户需求项目中对“最佳技术方案选择”节资方法的运用实例
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