煤矿纪委工作报告,报告总结,工作方案 .docxVIP

PAGE PAGE 1 煤矿纪委工作报告,报告总结,工作方案 各位代表、同志们： 现在，我代表中共某某煤矿纪律检查委员会向大会报告工作，请予审议。 一、第五次党代会以来纪检监察工作的基本情况 自1998年10月召开第五次党代会至今六年多来，在矿党委和集团公司纪委的正确领导下，我矿纪检监察工作紧紧围绕企业经济工作这个中心，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为教导，坚持“从严治党、从严治企”的方针，全面履行纪检监察职能，乐观关心党委抓好党风建设和反腐倡廉工作，为完成第五次党代会提出的各项任务起到了乐观的监督保证作用。 (一)加强党风廉政训练，党员干部反腐倡廉的盲目性不断提高 坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装党员干部的头脑，把党员干部和重点岗位工作人员作为训练的重点，乐观探究新形势下党风廉政训练的有效形式，添加了训练的针对性和实效性。先后开展了“三讲”、“结实树立正确的权利观”、“坚持两个‘务必’”和“添加纪律观念，盲目接受监督”等主题训练活动，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观，添加辨别是非和自我约束的力气。实行办班学习、以案说法、理论研讨、警言征集、对新委聘干部举办岗前廉政专题训练等多种形式，抓好党规党纪训练，添加了党员干部的法纪意识。坚持正面宣扬，组织党员干部向优秀领导干部郑培民、牛玉儒等先进人物和集团公司“十佳勤廉兼优领导干部”学习，向党员干部推举好书、好文章、好影视作品，陶冶他们的情操，培育高尚的品德和作风。留意反面警示训练，组织党员干部集中收看党风廉政建设警示电教片，阅读腐败分子的忏悔文章，学习争辩典型案例，以起到警示作用。向党员干部配偶发“助廉”信，乐观构筑反腐倡廉“二道防线”。通过不同形式的廉政训练，提高了全矿党员干部的廉洁自律意识，添加了宽阔党员干部拒腐防变力气。 （二）加大群众来信来访落实力度，违纪违法案件得到了严峻?查处 矿纪委依据市场经济新形势下企业党员干部违纪违法的特点和规律，把查处贪污受贿、损害企业利益和以权谋私、侵害职工利益的案件作为查办案件的重点。坚持有信必查，做到上访与下访、上报与下返相结合，找准群众关怀的热点问题，准时发觉案源，以办成“铁案”为宗旨，依法依纪做好信访举报受理工作，严峻?查处违纪问题。贯彻惩处与训练相结合的准绳，把做好对违纪人员的训练贯穿于案件查处全过程，使违纪人员既晓得违纪违法行为的危害性，又恳切接受组织处理。2000年以来，共受理并办结群众来信来访和电话举报253件，查处违纪违规案件28起，涉及党员、职工64人，其中28名党员遭到党纪处分，34名干部、职工遭到行政处分，17名干部被诫勉谈话、责令检查，12名干部、职工冒犯法律，遭到法律的制裁。在查办案件中，依法收缴违纪款项48.46万元，挽回经济损失60多万元，维护了企业利益和党的笼统。 （三）全面推行“一岗双责”，党风廉政建设责任制得到了认真落实 认真贯彻党中心、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，制定了矿级领导班子成员和基层干部党风廉政建设“一岗双责”责任目标，依据“谁主管谁担当”和分级管理的准绳，层层分解责任，层层签订责任书，构成了较为健全的党风廉政建设责任网络。结合企业实际，做到苗头性问题提示在前，倾向性问题防备在前，普遍性问题约束在前，出台了《某某煤矿党风廉政建设责任制实施细则》和《基层单位党风建设和反腐倡廉目标责任考核方法》等规定，建立了党风廉政建设报告、考核和责任清查制度。严格责任清查，做到责任界定清，清查档次明，添加了干部的责任意识。明确工作程序和履职规范，严格实行“一岗双责”，推行“双目标管理”。逐年分降落实党风廉政建设重点工作，并认真抓好重点工作的实施。通过贯彻落实党风廉政建设责任制，渐渐建立了党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，职能部门各负其责，依靠群众支持和参与的党风廉政建设新格局。 （四）乐观开展效能监察，履行监督职能得到进一步强化 针对企业管理的重点和关键环节，围绕职工群众关怀的热点、难点问题，纪委充分发挥纪检监察职能，实行专项检查、过程监督、事前防备、建章堵漏等方式，认真开展效能监察。先后对平安生产管理、工程建设招投标、工资奖金支配、土地征迁、区务公开、应收帐款清欠、物资比质比价选购、废旧物资竞价销售、异地办矿、制度建设等进行效能监察。在开展效能监察的过程中，通过对各项工作的分析，从中发觉问题，提出改进方法，为矿运营管理决策供应依据。同时通过效能监察，排查案件线索。六年来，效能监察共立项12项，开展专项检查20次，提出监察建议55条，完善管理制度8项，为企业增收40余万元，清收煤款408万元。效能监察的有效开展，促进党员干部添加责任意识，转变工作作风，提升了企业管理水平。 （五）深化改革，创新机制，源头预防腐败工作不断加