- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
申报医院青年岗位能手材料
她,十五年如一日,始终工作在临床第一线,护理过
的患者逾万人,可凭借她的技术、她的细心、耐心和爱心,
获得患者及家属一致称赞。
她,倾心钻研业务,熟练的操作技能让她在 20XX 年的
全市职工技术操作比武活动中,一举夺得卫生类护理操作
“技术状元”的殊荣。
她,爱岗敬业,自 1992 年参加工作以来, 15 年中没有
因病请过一天假,并在 20XX 年被授予“院优秀护士”的荣
誉称号。
她就是市我院×××科护士长×××。×××,人如其
名,无任是对待同事,还是对待病人及家属总是满面春风,
一脸微笑,让人如沐春风。自 1992 年从市卫校毕业后,汪
迎春就一直工作在市我院的临床一线, 15 年来, 尽管工作的
科室发生了变化,可×××的笑容和工作热情始终没变。
*** 常说:“作为一名护士,不仅要有视患者如亲人的
爱心,更要有过硬的操作技能,因此她在日常工作,总是苦
练基本功,从静脉输液基本操作技能开始,一个一个地扎扎
实实地练习基本操作要领,有时为了练好一个操作技能,她
放弃了休息时间,反复练习,认真体验,直至熟练掌握闲熟
运用。就是这样,在 15 年的护理生涯中,她已经把护理的
全部操作技巧熟练掌握,以一颗热情服务之心,为许多患者
做过护理,无数次受到患者的赞扬。
20XX 年,*** 在*** 科从事护理工作时, 曾有一位颈椎受
伤的患者,于伤势严重,不能自行排尿,医院通过导尿管为
其导尿。可伤势好转后,该患者仍不能自行排尿,为帮助患
者尽快恢复排尿功能,汪迎春将业余时间查阅到的很多方法
运用到实践中,如帮患者按摩、让患者听模拟排尿的流水声
等,经过几天的努力,患者终于恢复了排尿功能。患者康复
后,被 *** 的护理技术和耐心照顾所感动,临出院时,塞给
汪迎春一个红包,可被 *** 退了回去, *** 笑着对他说:“你
能顺利康复,就是对我们医护人员最大的回报,护理好每一
个患者, 是我们应尽的职责。 ”一席话, 说得患者热泪盈眶。
20XX 年 10 月,*** 参加院内科系统竞聘, 担任了护士长。
担任护士长后的她,工作量比以前大了很多,有同事请假、
生病,她要帮着顶班;晚上遇到病情危重患者需抢救,她要
第一时间赶到医院。尽管比以前忙了很多,可×××还是不
忘刻苦钻研技术,并努力带动全科护理人员苦练基本功。
在护士长的岗位上,×××带领全科护士扎实学习业务
知识,刻苦钻研护理操作技巧,坚持每周业务学习一次,每
月练习技术操作 2 次,每天查房一次,对科内的护理操作技
术要求精益求精。现在该科的护理技术已经走到全院的护理
操作技术的前列。护理人员都能做到“一针见血”为病人输
液,都能在最短的时间为抢救病人做好护理工作,为抢救病
人生命赢得宝贵的时间。
20XX 年 7 月,有一位消化道出血患者入院, 入院时病情
危重,需要及时抢救,她带着 2 名护士在紧急做好抢救准备
工作的同时,准备给患者输血、输液,于患者出血过多,血
管收缩,输血、输淮针很难扎入血管,青年护士心里紧张不
能准确地找到血管,她上前接过针头,一针见血就把输血、
输液搞定, 病人得到了及时的救治, 患者在出院时千恩万谢,
逢人就讲不是护士长的“一针见血”,我可能要多受很多痛
苦。
20XX 年,科里抢救胰腺炎重症患者 80 多例,每一例,
护士长都参加了护理。×××说:护理这类重症患者,最重
要的就是耐心。 20XX年 10 月,有一位 80 多岁的重症患者住
您可能关注的文档
- 用药错误案例分析考试.pdf
- 用补偿法测量电池电动势教学教材.pdf
- 用途广泛的金属材料测试题及答案.pdf
- 用途广泛金属材料公开课.pdf
- 用领导力打造执行力.pdf
- 用餐礼仪培训课件.pdf
- 甩掉多余顾虑作文点评汇编.pdf
- 田亚东关注公务员考录新趋势.pdf
- 田园综合体项目简介20140312图文.pdf
- 田径一级裁判晋升及国家级预考理论考试.pdf
- 2026年中国铁路昆明局集团有限公司招聘普通高校毕业生1321人备考题库附答案详解.docx
- 2025江西吉安市公安局招聘警务辅助人员备考题库(79人)带答案详解.docx
- 2025水电水利规划设计总院有限公司应届生春季招聘5人备考题库附答案详解.docx
- 2026山东电力建设第三工程有限公司秋季招聘备考题库(80人)及参考答案详解一套.docx
- 2025湖南高速工程咨询有限公司招聘专业技术人员6人备考题库附答案详解.docx
- 2025河南平顶山市卫生健康委员会所属事业单位招才引智309人备考题库参考答案详解.docx
- 2026四川成都城建投资管理集团有限责任公司招聘高校应届毕业生2人备考题库附答案详解.docx
- 2025广东中山市大涌镇人民政府所属事业单位第二期招聘事业单位人员3人备考题库及答案详解一套.docx
- 2025湖南省教育厅信息中心高层次人才招聘1人备考题库带答案详解.docx
- 2026年河北水利发展集团有限公司公开招聘工作人员41名备考题库带答案详解.docx
最近下载
- JR-T 0014-2005 银行信息化通用代码集.pdf VIP
- 关于建设项目水影响评价报告编制费计列的说明起执行.docx VIP
- 上海三菱LEHY-MRL-II-SL 版本d无机房电梯随机出厂图样图册.pdf VIP
- 酒店管理专业人才培养方案_1(高职).pdf VIP
- 桥梁施工主桥施工方案设计.pdf VIP
- 沥青三大指标详解ppt课件.pptx VIP
- 第四版(2025)国际压力性损伤溃疡预防和治疗临床指南解读.docx VIP
- 高一英语语法填空专项训练100(附答案)及解析.pdf VIP
- (整理)肺癌中医临床路径及诊疗方案.pdf VIP
- 人工智能导论期末考试试卷(附答案).docx VIP
原创力文档


文档评论(0)