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例题:某公司预对销售管理费用预算的编制采用零基预算的编制方法,预算编制人员提出的
预算年度开支水平如下表所示:
费用项目 开支金额
业务招待费 200 万元
广告费 180 万元
办公费 80 万元
保险费 50 万元
职工福利费 40 万元
劳动保护费 30 万元
合 计 580 万元
假定公司预算年度对上述费用可动用的财力资源只有 500 万元,经过充分论证,认为上述费
用中广告费、保险费和劳动保护费必须得到全额保证,业务招待费、办公费和职工福利费可
以适当压缩,按照去年历史资料得出的业务招待费、办公费和职工福利费的成本效益分析如
下表所示:
费用项目 成本金额 收益金额
业务招待费 1 6
办公费 1 3
职工福利费 1 1
要求:
(1)确定不可避免项目的预算金额
(2)确定可避免项目的可供分配资金
(3)按成本效益比重分配确定可避免项目的预算金额
解:
(1)不可避免项目的预算金额=180+50++30=260 万元
(2)可避免项目的可供分配资金=500-260=240 万元
(3)业务招待费预算额=240×[6/(6+3+1)] =144 万元
办公费预算额=240×[3/(6+3+1)] =72 万元
职工福利费预算额=240×[1/(6+3+1)]=24万元
零基预算方法的优点是:
(1)不受现有费用项目和开支水平的限制
(2)能够调动企业各部门降低费用的积极性
(3)有助于企业未来发展
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