7.5.1-1“就业率”观测点评建情况概述.docxVIP

7.5.1-1“就业率”观测点评建情况概述 “就业率”观测点评建情况概述 就业问题是每所高校要解决的头等大事，做好毕业生就业指导服务工作是实现“科教兴国”，维护社会稳定的一项重要工作，也是关系到我系改革与发展成败的大事。多年来，我系在校党委和上级就业主管部门的领导下，以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻执行国家有关规定，全体工作人员认识统一，团结一致，从毕业生的切身利益出发，迎难而上、积极工作、开拓创新。本着总结思考、力求完善的思想。 为了狠抓、准抓就业工作效率。我系近三年来有效落实以下几点工作： 一、领导重视，精心组织，认识到位，职责明确 我系领导高度重视毕业生就业问题，在系主任、党总支书记的带领下成立了就业指导工作领导小组，系主任、党总支书记亲自出任就业指导工作小组组长，凡事以身作则，并严格要求所有教师认真对待毕业生就业问题。在系领导的积极带领下，全系教师增强服务意识，为学生进行多角度的考虑，对学生进行全方位的就业指导，逐渐建立了一套适应就业形势需要的大学生就业教育、管理、指导服务体系。另外，我系全体教师定期召开会议，研究、部署毕业生就业工作，在不断的摸索与总结中整个就业指导工作体系日趋完善。 二、就业指导与服务 （一）举办专题讲座 我系积极利用可用资源，认真策划、组织相关的专业讲座，讲座的内容丰富、形式多样，其中包括就业热点问题讲座及咨询；就业技巧训练及指导；就业协议的签订及相关问题的对策；就业形势分析及对策；报考国家公务员的考前培训；优秀毕业生宣传介绍等。通过讲座，使毕业生广开了思路，拓宽了门路，鼓足了勇气迎接就业挑战。 从今年开始我系实行毕业生就业追踪制，把学生就业工作延伸到学生就业以后，建立毕业生就业档案，通过和他们联系了解工作情况，让毕业生谈感想讲优势找差距，为我们的就业指导服务提供一手信息，我们请往届从事自由职业的毕业生回系里介绍经验，给在校的毕业生上了更为生动的就业教育课。 （二）就业指导培训、日常咨询服务 我系设立了就业指导办公室，在积极开展就业、创业咨询服务的同时，认真记录学生在就业方面遇到的问题。我系就业工作领导小组还开展困难家庭学生就业帮扶工作，主动给贫困学生伸出援手，并得了明显的效果。系就业工作领导小组成员不定期和已就业学生举行座谈，对已就业学生进行问卷调查并整理备案，经常查看近年来我系保留的关于就业问题的专题讲座资料、图片音像资料，认真总结，力求完善。 在做好日常咨询服务的同时，我系还加强对毕业生的思想政治教育，做好毕业生的稳定工作。指导毕业生树立正确的人生观、价值观和择业观，正确处理社会需要和个人志愿的关系，事业发展和个人成长的关系，弘扬艰苦奋斗和无私奉献精神，选择合理的就业途径，走与实践相结合的成才之路。采用讲座、知识问答等形式对毕业生进行职业道德教育、强化诚实守信意识，培养勤勉踏实作风，使之能尽快适应新的岗位。进行爱校和文明离校教育，使毕业生能以良好的精神面貌告别母校。 （三）就业基地建设 为促进毕业生充分就业，我系坚持把建设和拓展毕业生就业市场作为学校就业工作的重要基础性工作，努力建立能够满足毕业生需求的就业见习基地，积极建立大学生创业孵化基地，加强与校外各类创业孵化基地联系与合作，完善就业基地建设协议书，同时完善创业孵化基地相关制度。例如，新乡拓新生化科技有限公司作为我系的实习基地，每年都有一部分毕业生在毕业前到该公司实习并在毕业时鉴定劳动合同。 （四）就业宣传 在各项就业工作开展的同时，我系不定期的将就业工作做以总结，在系网站发布，对系里举行的专场招聘会，及时形成书面材料报送就业中心以简报形式发布。与此同时，对那些已经找到 工作的同学，在征求其本人同意的情况下，将其就业信息在宣传栏上公布，以督促其他毕业生及早关注就业问题。 （五）校园招聘会 另外我系根据自身的条件和特点，一是有目的有计划地组织邀请用人单位到我系举办专场招聘会，二是用人单位主动要求来我系招聘毕业生。对于学校就业指导中心举办的大型招聘会布置的各项任务能保质保量完成，对就业指导中心发布的各种就业信息，能第一时间及时通知到毕业生。 三、规范化管理 我系能及时准确报送毕业生生源信息，毕业生推荐表、就业协议书管理规范、严谨，正确指导毕业生签订就业协议。归档材料上报及时、完整、规范。按时、按质、按量完成上级主管部门交办的各项工作任务。 基于以上工作理念和工作方法我们的学生就业工作取得了一定的成绩，但还面对更加严峻的就业形势，我们要做的还有很多，比如帮助学生转变就业观念，提高非灵