社保处2016年上半年工作总结和下半年工作思路,半年总结.docx

. 精品文档 . 社保处 2016 年上半年工作总结和下半年工 作思路， 半年总结 社保处 2016 年上半年工作总结和下半年工作思路 一、上半年工作总结 （一）完善更加公平可持续的社会保障制度体系 1. 稳步推进机关事业单位养老保险制度改革。按照中央 统一 部署，会同省人社厅等部门，研究制定《江苏省省级机 关事业单位工作人员养老保险制度改革实施办法》 、《关于做 好参加省级机关事业单位养老保险制度改革人员核定工作 的通知》 和《关于机关事业单位养老保险制度改革若干问题 的处理意见的通 知》，稳步推进机关事业单位养老保险制度 改革的实施工作。 2. 稳步提高养老保险待遇水平。根据中央要求，会同省 人社 厅制定出台调整退休人员基本养老金，首次对企业职工 和机关事业 单位退休人员实行同方案调整。按照普遍调整和 适当倾斜相结合的 原则调整退休人员待遇，调整方案既体现 多缴多得、长缴多得，又 适当照顾老龄人群。继续提高城乡 居民基本养老保险基础养老金水平。 从 2016 年 1 月 1 日起， 将城 乡居民基本养老保险基础养老金最低标准从每人每月 105 元提高到 115 元。及时下达省补资金（含中央） 68.87 亿兀，保证基础养老金及时发放。 3. 加强社会保险基金管理和监督。会同省人社厅、省卫 计委、 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 - 独家原创 1 / 15 省. 精品文档 省 省地税局等部门下发《关于开展社会保险基金管理和 监督情况检查 的通知》，了解市县政府及相关部门、机构在 社会保险政策制定、 执行和社会保险基金收支、管理、投资 运营以及监督检查等方面的 情况，摸清社会保险基金家底和 监督队伍建设情况，梳理社保基金 管理工作中存在的问题， 夯实贯彻实施《江苏省社会保险基金监督 条例》工作基础。 4. 加强企业职工养老保险基金收支平衡研究。重视理论 研究， 将江苏省社会保险基金收支状况研究和对策思路列入 今年厅重点研 究课题。通过对我省近几年基金运行分析，政 策理论研究分析，对 兄弟省市企业职工养老保险基金收支情 况调研学习、召集省内部分 市县进行座谈、深入企业实地参 观等方式，对我省企业职工养老保 险基金收支平衡路径、手 段等可行性进行分析研究。 5. 支持供给侧结构性改革。 一是进一步降低社会保险费率。 2016 年，会同省人社厅、 地税局制定《关于调整失业保险费率有关问题的通知》 明确从 2016 年 1 月 1 日起至 2018 年 12 月 31 日，全省失业 保险费 率由 2%笔至 1.5%，其中单位缴费比例为 1%会同省 人社厅拟订《关 于阶段性下调我省企业职工基本养老保险费 率的通知》（需省政府 批准，目前正在走程序），从 2016 年 5 月 1 日至 2018 年 4 月底， 将我省企业职工养老保险费率单 位缴纳部分从目前的 20%下降到 19% 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 - 独家原创 2 / 15 . 精品文档 . 二是发放援企稳岗补贴。落实《省人社厅 省财政厅关 于进一步做好失业保险支持企业稳定岗位工作的通知》精神， 失业 保险累计结余具备一年以上的支付能力、基金使用管理 规范的统筹 区，失业保险金可用于稳岗补贴。享受该项政策 的企业必须依法参 失业保险加并足额缴纳失业保险费，且上 年度未裁员或裁员率低于 统筹地区城镇登记失业率。 三是困难企业缓缴社会保险费。会同省人社厅制定《关 于困 难企业缓缴社会保险费有关问题的通知》 ，对生产经营 发生困难但恢复有望，暂时难以支付职工工资、缴纳社会保 险费， 已采取稳定就业岗位措施且没有批量减员， 生产经营 活动符合国家、 省及所在区域产业和环保政策的企业，在提 供缴费担保后经批准可 以缓缴除基本医疗保险费外的社会