2021年高级管理人员薪酬管理制度
TOC \o 1-4 \h \z \u 第一章 总 则 2
第二章 管理机构 3
第三章 薪酬构成、标准及发放 3
第四章 薪酬调整 4
第五章 附则 4
第一章 总 则
第一条 为进一步完善公司高级管理人员的薪酬管理,建立科学有效的激励与约束机制,有效调动公司高级管理人员的工作积极性,提升公司的经营管理效益,依据国家相关法律、法规的规定及《公司章程》,特制定本薪酬管理制度。
第二条 适用本制度的高级管理人员为:
1、总经理;
2、副总经理;
3、董事会秘书;
4、财务总监。
第三条 高级管理人员薪酬与公司长远
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