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2021（下半年）试题及答案（下午） 第8章 软件设计师下午试题分析与解答 试题一 阅读下列说明和图，回答问题1至问题4，将解答填入答题纸的对应栏内。 [说明] 某公司欲开发招聘系统以提高招聘效率，其主要功能如下： (1)接受申请 验证应聘者所提供的自身信息是否完整，是否说明了应聘职位，受理验证合格的申请，给应聘者发送致谢信息。 (2)评估应聘者 根据部门经理设置的职位要求，审查已经受理的申请；对未被录用的应聘者进行谢绝处理，将未被录用的应聘者信息存入未录用的应聘者表，并给其发送谢绝决策；对录用的应聘者进行职位安排评价，将评价结果存入评价结果表，并给其发送录用决策，发送录用职位和录用者信息给工资系统。 现采用结构化方法对招聘系统进行分析与设计，获得如图1-1所示的顶层数据流图、图1-2所示0层数据流图和图1-3所示1层数据流图。 [问题1] 使用说明中的术语，给出图中E1～E3所对应的实体名称。 答： E1:应聘者 E2: 部门经理 E3: 工资系统 [问题2] 使用说明中的术语，给出图中D1～D2所对应的数据存储 答： D1: 未录用的应聘者表 D2: 评价结果表 [问题3] 使用说明和图中的术语，给出图1-3中加工P1～P3的名称。 答： P1:验证申请 P2: 审查申请 P3: 职位安排评价 [问题4] 解释说明图1-2和图1-3是否保持平衡，若不平衡请按如下格式补充图1-3中数据流的名称以及数据流的起点或终点，使其平衡(使用说明中的术语或图中符号)。 答： 数据流名称 录用职位 起 点 P3 或 2.3职位安排评价 已受理的申请 谢绝决策 1.2受理申请 2.2谢绝应聘者 试题二 阅读下列说明，回答问题1至问题3，将解答填入答题纸的对应栏内。 [说明] 某物流公司为了整合上游供应商与下游客户，缩短物流过程，降低产品库存，需要构建一个信息系统以方便管理其业务运作活动。 [需求分析结果] (1)物流公司包含若干部门，部门信息包括部门号、部门名称、经理、电话和邮箱。一个部门可以有多名员工处理部门的日常事务，每名员工只能在一个部门工作。每个部门有一名经理，只需负责管理本部门的事务和人员。 (2)员工信息包括员工号、姓名、职位、电话号码和工资；其中，职位包括：经理、业务员等。业务员根据托运申请负责安排承运货物事宜，例如：装货时间、到达时间等。一个业务员可以安排多个托运申请，但一个托运申请只由一个业务员处理。 (3)客户信息包括客户号、单位名称、通信地址、所属省份、联系人、联系电话、银行账号，其中，客户号唯一标识客户信息的每一个元组。每当客户要进行货物托运时，先要 感谢您的阅读，祝您生活愉快。