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处理人际关系例子 【篇一：处理人际关系例子】 如何处理生活中的人际关系？可以举些名人事例及研究等。谢谢！？ - 知乎提问登录加入知乎如何处理生活中的人际关系？可以举些名人 事例及研究等。谢谢！？关注者 5 被浏览 1272 添加评论分享邀请回 答关注问题写回答 1 个回答默认排序直男癌晚期。 2 人赞同了该回答 名人事例我不知道，我说一个身边的例子。 我们两个是同一天来公司报道的，分在同一个刚开业的分公司。那 个时候还没正式上班，分公司刚好开业典礼，虽然我们只是挂个名， 但公司里的人依然邀请我们去了。 去了之后一个人都不认识，于是我就想随便转转，顺便熟悉一下公 司环境，那个一米八几身材特别壮的大男人就一直跟在我身后，我 去哪他就去哪。 后来正式上班的时候，和我们俩同是新人的还有另外两个女生一共 四个人（其他人都是在试营业期间就在这里上班的），新人在一起 容易混熟，刚好下班的时候也都顺路，于是我们经常在一起吃饭下 班。哦不不，我说的我们是指我和那两个女生。 第一次叫他们一起去吃饭的时候，其中一个女生要去洗手间，说要 不你们先去吧，我说没关系等你一会，结果那货说好那我先去了。 第一天下班的时候他叫我一起走，我说等一下她们俩，他说等她们 干什么，又不是住在一个地方。然后就走了。 我们公司对刚来的新员工会有一个批评改正的过程，让大家对你提 出一些意见，你自己最好可以改。我们对他提意见的时候，他就一 直反驳，说不是这样不是那样我这样做因为什么等等 …… 我们每过一段时间都要写工作总结，因为是新人，所以领导就把几 个老人的工作总结发给我们，让我们参考一下，过了几天听到领导 批评他：你这个工作总结就把别人复制 i 一下放到自己的里面就行了 么？ 他说不是因为 …………………… 现在公司里整体上还是很和谐的，但只有他自己一直独来独往，从来没有人要去孤立他，而是他一直孤 立自己。 21 条评论分享收藏感谢收起下载知乎客户端与世界分享知识、经验和见解下载知乎客户端与 世界分享知识、经验和见解 【篇二：处理人际关系例子】 关于人际关系的例子一 2007 年 01 月 21 日 11:24 美国著名的福特汽车公司新泽西的一家分 工厂，过去曾因管理混乱，而差点倒闭。后来总公司派去了一位很 能干的人物，在他到任后的第三天，就发现了问题的症结：偌大的 厂房里，一道道流水线如同一道道屏障隔断了工人们之间的直接交 流;机器的轰鸣声，试车线上滚动轴发出的噪音更使人们关于工作的 信息交流越发难以实现。 由于工厂濒临倒闭，过去的领导一个劲地要生产任务，而将大家一 同聚餐、厂外共同娱乐时间压缩到了最低线。所有这些，使得员工 们彼此谈心、交往的机会微乎其微，工厂的凄凉景象很快使他们工 作的热情大减，人际关系的冷漠也使员工本来很坏的心情雪上加霜。 组织内出现了混乱，人们口角不断，不必要的争议也开始增多，有 的人还干脆就破罐破摔，工厂的情势每况愈下这才到总部去搬来救 兵。 这位新任的管理者在敏锐地觉察到这一问题的根本之后，果断地决 定以后员工的午餐费由厂里负担，希望所有的人都能留下来聚餐， 共渡难关。在员工看来，工厂可能到了最后关头，需要大干一番了， 所以心甘情愿地努力工作，其实这位经理的真实意图就在于给员工 们一个互相沟通了解的机会，以建立信任空间，使组织的人际关系 有所改观。 在每天中午大家就餐时，经理还亲自在食堂的一角架起了烤肉架， 免费为每位员工烤肉。一番辛苦没有白费，在那段日子，员工们餐 桌上谈论的话题都是有关组织未来的走向的问题，大家纷纷献计献 策，并就工作中的问题主动拿出来讨论，寻求最佳的解决途径。这 位经理的决定是有相当风险的。他冒着成本增加的危险拯救了企业 不良的人际关系，使所有的成员又都回到了一个和谐的氛围中去了。 尽管机器的噪音还是不止，但已经挡不住人们内心深处的交流了。 两个月后，企业业绩回转， 5 个月后，企业奇迹般的开始赢利了。这 个企业至今还保持着这一传统，中午的午餐大家欢聚一堂，由经理 亲自派送烤肉。 有人说 成功 =30% 知识 +70% 人脉 更有人说 人际关系与人力技能才 是真正的第一生产力。 因为人的生命永远不孤立，我们和所有的东西都会发生关系，而生 命中最主要的，也就是这种人际关系。由此看来，经理人要想成功， 就首先应该知道并灵活地处理好人际关系。由于性格内向只顾学习 而缺乏人际交往的锻炼，来到大学后过上了集体生活，各自生活习 惯的不同，导致生活节奏无法与室友保持同拍，产生一定差距，需 要大家一起慢慢磨合。而在磨合