企业团支部申报材料.docVIP

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  • 2021-10-17 发布于辽宁
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企业团支部申报材料 【篇一:企业团支部先进事迹材料】 企业团支部先进事迹材料 立足企业扎实团组织建设 xx 科技(集团)股份有限公司团委成立于 xx 年 5 月 10 日,团委下 设 4 个团支部,分布 xx 各地。公司( xx 地区)现有员工 2679 人, 35 岁以下青年员工 2164 人,其中团员 643 人。团委涵盖了我司各 部门青年,有后勤管理人员,也有生产一线员工,且生产一线员工 占了大部分团员人数比例。自我司团委成立至今,我司领导和党总 支重视共青团工作,在我司领导和党总支的指导、关心和支持下, 发挥团组织作用,关系青年,服务青年,服务企业发展,我司团委 开展了各种各样、丰富多彩的活动,具体工作如下: 一、坚持党建带团建,加强团的自身建设。 (1)带思想建设。公司党总支历来重视青年员工的思想道德教育、 党团知识教育、爱国主义教育等,从 xx 年 9 月开始,团委向党总支 推荐工作表现积极、思想成熟的团员入党。截止 2011 年 3 月,已有 4 名团员向我司党组织递交入党申请书。这使我司团委确实发挥党组 织的助手和后备军的作用,壮大我司党组织力量。 (2)带队伍建设。在党总支的领导、关心和支持下,团委选取了来 自公司各部门的思想积极上进、爱岗尽职的青年担任团委委员,这 些委员在我司工作已有若干年,各团干之间分工明确、互相配合, 整个团干班子较为稳定。团委能够根据《中国共产主义青年团章 程》,结合我司的具体情况,定期更新团员花名册,定期开展团建 工作。 (3)带活动建设。我司团委在 “党员之家 ”不定期的开展的由党员主 持的“创先争优 ”团员座谈会,设立团员意见信箱,倾听团员青年声 音,为党组织、团组织和团员青年三者之间的交流提供桥梁和渠道, 帮助团员青年在工作实践、学习交流中成长成才,从而服务企业的 发展。 二、争做 “创新型 ”团组织 、鼓励团员青年进行发明创造。 xx 年 6 月,我司团委带领 12 名青 年参加 “集创意 ”第四届(集美)创意文化节,提高员工的创新能力、 操作能力,努力为我司培养更多的知识型、技能型和复合型青年人 才。截止 2011 年 4 月,我司拥有近 140 项专利,其中大部分的专利 是由我司青年团员积极参与发明的,不但 提高青年团员的技能,同时为促进我司按摩产品的创新、知识产权 的保护和产品的市场占有起着极其重要的作用。 、鼓励团员青年立足岗位,熟练技能。公司团委与人力资源部联合 举办了一系列的员工培训活动:一方面,对生产一线的部分员工进 行针车技术培训,提高员工的操作技能,从而达到 “不会 ”到“会”、 “不熟”到“熟练”的过程;另一方面,外聘培训师不定期的对员工进 行业务能力和管理能力的培训,提升我司后勤人员的综合素质能力, 促进企业管理的科学性和规范性。 三、争做 “活力型 ”团组织 共青团作为以吸引凝聚青年、服务青年为重要职能的组织,能够在 增强企业内在凝聚力特别是青年员工凝聚力中发挥重要作用。我司 团委以 “活力型 ”团组织为目标,开展了以下活动: 一是开展娱乐性活动。比如去年中秋节期间,公司领导和员工一起 聚餐、博饼、唱歌。今年元宵节期间,组织团员青年猜谜、拔河比 赛等,以及组织团员青年参加团市委和 xx 商报主办的 xx 年“青春有 约”大型单身派对活动,服务青年成长,帮助青年员工放松身心,缓 解压力,精神愉悦地投入工作,丰富青年员工业余文化生活。 二是开展志愿服务工作。 xx 年 6 月,我司党总支和团委共同组建了 公司志愿者服务队,该服务队共有 55 人,其中大部分是我司的团员 青年。在日常生活中,志愿者服务队在帮助困难员工中发挥着积极 的作用。 xx 年,在全国出现 “血荒 ”的情况下,我司党总支和团委于 11 月 11 日联合举办我司总部的党员和团员义务献血活动,参加献血 的团员青年有 40 人,献血共计近 10000ml ,为我市中心血站缓解供 血之急尽绵薄之力。 三是开展团队性活动。为提高团队的合作能力,增强员工之间的凝 聚力和集体荣誉感,团委定期组织参加团队拓展和野外生存等。通 过活动让团员青年之间增进感情,并且更深刻理解团队之间如何提 高协作能力从而争取集体荣誉。 团的工作是基础,党的领导是团建工作的指挥棒,我司团委切实根 据企业情况,在我司领导的重视下,在我司党总支的指导和关心下, 服务团员青年、服务企业,创先争优,积极、努力打造一支优秀青 年队伍,充分发挥团组织是党的助 手和后备军的作用。 资料来源: /data/xianjinshiji/ 【篇二:企业优秀团支部申报材料】 企业优秀团支部申报材料 xxxx 团支部由 28 名激情飞扬、活力四射的共青团员组成,是一个 团结友爱、自强自信的集体。在上级团委和公司党支部的领导下, 把团员青年们紧密的

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