职业健康安全目标分解表.docVIP

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2021-10-19 发布于山东
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职业健康安全目标分解表.doc

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PAGE / NUMPAGES 职业健康安全目标分解表编制：审查：部门目标考查方法查核部门查核周期财务部劳保用品发放率 100% 1、企业行政管理部分：检查企业企业的规定及职管理者代表整年工劳保用品的发放。 2、项目部分：检查各项目的劳保用品配置计划及发放状况能否一致。行政部、营运无人员职业病及安全事故的发生检查每年企业职工的体检报告及安全事故检查行政部每季度部、业务部、表，能否有人员因工作状况发生的职业病及安全供给部工伤事故生产部每年因一般事故发生致使人员重伤检查企业质量安全周报及安全统计记录，能否达行政部整年率控制在 0.1%以下；小伤控制 0.3% 到各项目人员重伤整体控制在 0.1%人之内；小伤以下；率控制在 0.3%以下每年直接经济损失控制在 10 万以下。检查各种安全事故的评论报告及财务支付状况，行政部整年由于安全事故造成的直接经济损失控制能否在 10 万以下。根绝重要伤亡和机械设施事故检查企业管理过程的实质状况及相关威望单位的行政部每季度记录，能否有重要或重要工程建设、设施、火灾、食品中毒等事故发生根绝工程建设、设施、火灾、食品中检查企业管理过程的实质状况及相关威望单位的行政部每个月毒等事故发生记录，能否有重要或重要工程建设、设施、火灾、食品中毒等事故发生特种设施安整年检履行率 100% 检查起重机、施工电梯等设施，能否按国家规定行政部整年要求进行安全检查及出具对应的校准证明品管部无人员职业病及安全事故的发生检查每年企业职工的体检报告及安全事故检查行政部整年表，能否有人员因工作状况发生的职业病及安全工伤事故