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- 2021-10-18 发布于甘肃
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2010 年企业人力资源管理师三级总复习大纲
第一章人力资源规划
·人力资源规划j内涵 Pl
l 、 广义的人力资源规划是企业所有人力资源计划的总称,是战略规划和战术计划的统一。
2、 狭义的人力资源规划是指①为了实现企业的发展战略,完成企业的生产经营目标,②根据企业内外环绕利
条件的变化,运用科学的方法,③对企业人力资源的需求和供给进行预测,⑥制定相宜的政策初措施, 从而使
企业人力资源供给和需求圭lj 达平衡,实现人力资源的合理配置,有
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