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【关键字】资源
知识经济时代人力资源管理的新模式分析
摘要:知识经济时代,掌握知识的智力性人才成为社会的最重要的资源,组织比赛的重
点变成了人才的比赛。人成为组织最首要、最活跃的能动因素,也是最为重要的生产要素,
管理由以物为中心的传统管理向以人为本的现代管理转变,人力资源管理成为企业的重中之
重。知识经济时代,企业人力资源管理也面临着诸多挑战,人力资源管理必须进行思想、组
织、方法、手段的创新,建立人力资源管理新模式。
关键词:知识经济
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