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人力资源中心培训主管竞聘演讲稿 文章导读：我要秉承“培训就是服务”的理念，严格贯彻执行“干 什么学什么，缺什么补什么”的培训原则，充分了解业对于员工素质 的整体要求，根据需求制订相应的、切实可行的培训计划，实施有针 对性的工作，使培训工作真正成为企业发展壮大的“助推器”。 各位领导，各位同事： 大家好。我叫xxx，在总编办从事xxx 岗位。今天竞聘的是人力 资源中心培训主管岗位！ 下面我简单介绍一下我自己。 我今年xx岁，党员，xx学历，工程师职称。xx年参加工作，xx 年进入电视台，先在电视台技术口工作x年，随后在