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教师教学管理制度
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教师教学管理制度 ( 一)
教师管理制度
1. 教师应穿着整洁的服装,保持仪表与教师形象一致,讲普通
话。
2. 教师需要签到、签到、下班。教师必须在上课前 30 分钟准时
签到并进入教室,放学后 10 分钟推迟签到和下班时间。实行课内、
课外签到制度,严禁代他人签到、课外。
3. 教师在签到后应到各自的教室备课。进入课堂后,先上黑板,
然后复习课文。如无特殊情况,不得在课堂上批改。按铃上课,管理
好学生的纪律和安全。 教室卫生由各班教师负责管理, 课桌椅要不时
保持干净整洁, 放学后要有序排队。 教师不能按时到校或课前没有做
好准备从事与教学活动无关的活动的,以迟到论处。
4. 上课前必须命令学生到校上课,并认真填写出勤登记表。未
能出席者, 应致电家长查询及登记有关资料。 迟到的学生应及时通知
前台处理情况,以便及时联系缺课学生的家长,主动预约补课。一人
未补交每人 10 元的罚款。
5. 根据计划完成教学任务,课前预习,做好教学计划的编写。
教学计划 ( 包括会议记录 ) 每月提交一次 ( 随机抽查 ) 给院长检查。课堂
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上必须认真辅导学生。
6. 教师必须精力充沛,精力充沛,乐于走进教室。上课期间不
允许接待访客或接听私人电话。 电话全部设置为静音状态, 消除干扰,
上课认真。
7. 加强安全意识,重视安全教育,定期提出安全提示,确保学
生在校期间不发生安全事故。 教师应根据情况的严重性处理安全事故。
惩罚,课后在教室休息,管理学生的安全,如学生流血、受伤,
老师在这个班负责 50%,学校负责 50%;
8. 教师不能按时上课的, 应至少提前 7 天通知负责人 ; 每月从全
职工作中扣除休假和迟到 ; 请假必须提前 7 天以上,未经批准擅离职
守的 ( 特殊情况除外 );
9. 当老师下课离开教室时,他关上教室里的灯、空调、门窗。
10. 由于工作的需要, 我们需要借用学校的教学工具。 我们需要
向相关负责人详细登记, 并注明返回时间。 如果我们不能在规定的时
间内归还, 我们需要向相关负责人说明具体情况。 损坏和丢弃应按价
格赔偿。如果我们需要打印信息, 请向刘先生申请,请刘先生帮助您。
打印。
11. 每学期都会召开家长会, 总结本学期学生的学习情况, 展示
一个学期的学习效果。教学内容和形式由教师自行安排,提交方案。
12. 每学期进行一次期中和期末考试。 将成绩记录在学生的“成
长档案”中,认真填写期末评语和通知,严禁他人代写,做好劝服学
生巩固生源的工作 ;
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13. 为了保证教学质量, 教师每月需要存入 100 元的教学质量保
证金,最多可达 1000 人。
14. 辞职信 ( 辞职信须提前三个月以书面形式提交,不得口头承
认,否则教学质量保证不予退还
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