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- 2021-10-22 发布于重庆
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###中心学校岗位聘用实施细则
为进一步深化人事制度改革,建立健全岗位设置管理制度,实施管理的
科学化、规范化、制度化,根据县教育局《关于教育系统事业单位岗位设置
方案的通知》的精神,结合我校实际情况,特制定本细则。
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导,落实科学发展
观,全面贯彻党的教育方针和人才政策,尊重人才、尊重知识 、尊重创造。
通过实施岗位等级设置方案,建立起符合专业技术人员岗位管理运行机制,
在校内形成真正有效的竞
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