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党员为群众办实事、做好事实例
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1.开展“清洁日”活动,组织全体党员集体打扫项目部食堂、办公室、会议室的卫生,让职工有个良好的工作环境。 2.开展“冬送温暖”活动,组织党员为职工分发供暖设备“小太阳”让职工这个冬天不太冷。
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3.开展“夏送清凉”活动,为奋战在施工一线的职工送去绿茶、绿豆汤、毛巾、风油精等防暑降温用品,关爱职工。 4.开展“党员活动竞赛”,组织项目部全体员工积极参加篮球,羽毛球,拔河等活动,丰富了干部职工的生活。 5.开展“党员献血活动”组织全体党员进行集体献血。 6.开展“关爱在三部,和谐在向阳”主题实践活动,组织党员和每个职工进行交流,加强了全体职工的团结。 7.开展“一个党员一面旗,一片真情在社区”活动,组织党员以个人为单位,到村里和社区里为群众帮忙解决困难问题。 8.开展“我是共产党员”活动,积极搞好扶贫帮困,为困难群众用去大米、花生油、白面等生活用品,为弱势群众营造温馨的关爱空间。
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9.开展“爱心牵手一帮一”活动,号召项目部全体党员每人联系一户困难家庭,尽力为他们解决生活中的困难。 10. 项目部员工去施工现场交通不便,为此,党组织安排的专门的车辆接送。
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11.每次下大雪后,党员积极带头打扫项目部门前、后院和道路上的积雪,确保职工进出方便。
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12.关心职工家庭,对家庭困难的职工进行爱心捐助,让职工感到了党的温暖。
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13.开展“党员奉献日”活动,组织党员为村里的老人,打水,打扫家里的卫生,并积极帮助解决难事。
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14.开展“党员知识大赛”活动,组织职工积极参加,在丰富了职工生活的同时又增强了他们的党性。
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15.组织员工定期进行体检,关心项目部职工的健康。 16.组织项目部全体员工进行党课培训,培养发展对象,提高员工的思想和党性。
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17.在项目部设立了意见投信箱,积极听取职工的意见,及时解决职工提出的问题。
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18.发动“一人有难,全家帮”活动,动员项目部全体职工为家庭困难的员工实施帮助,让他体会到了我们项目部大家庭的温暖。
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19.建设活动之家,让职工受益。组织党员为项目各个员工宿舍都配备了电视,饮水机,电热器等设备,让大家真正找到家的温暖。
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郑林存
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2010.03.11
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根据我校教师队伍的实际情况,在全面推进教师业务素质提升到基础上,本学期以培养校级骨干教师、区市骨干教师、学科带头人的不同层次师资人才为目标,立足校本培训重点做了如下工作:
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1(强化管理,促进教师更新教育理念。为推进教师自我学习,学校鼓励教师网上学习,根据学校要求进行理论学习摘抄和教育博客建设。教师自学理论学习的内容要贴近学校教育和教师教学的实际,继续实行月检查考核管理制度。
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2(组织落实,安排教师参与各级培训。为提高学科教师的教学水平,认真落实区教培中心组织的各级各类的学科培训,组织教师认真参与。本学期组织安排学科教师参加润州区培训中心组织的第十二至十五期“名师讲堂”语文、数学、英语培训活动近30人次;组织教师参加省“蓝天杯”语文、数学课堂教学和省小学体育教师基本功竞赛观摩5人次;组织参加区语数英及技能学科课堂教学研讨、培训近50人次。
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3. 全员培训,提升所有教师业务水平。为加快课堂与学科教学整合的步伐促进教师电子备课和多媒体应用能力,会使用现有的现代化教育手段进行课堂教学:(1)教导处9月份组织开展了全校性的现代信息技术培训:电子白板的使用培训;(2)为适应教学条件变化,11月组织了全体教师的白板书写竞赛;(3)为更新理念,12月组织全体教师参加了 “专业技术人员低碳经济2012年”课程网络培训学习,在编在校教师均完成12学时课件培训任务,计完成公需科目继续教育培训24学时。
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4(搭建平台,促进青年教师专业成长。为加快培养校级骨干教师、区市骨干教师、学科带头人的不同层次骨干教师队伍,学校在全员培训的基础努力搭建平台,促进青年教师的专业成长。
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