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培训总体计划书 顺序 内容 说明 备注 1 　 2 　 3 　 4 　 5 　 6 　 7 　 8 　 9 　 10 　 　 　 　 　 请填写 培训总体计划 10个要素 （对照） 学习文档 影响培训总体计划的因素 顺序 内容 说明 备注 1 主观因素？ 　 2 　 3 　 4 　 5 客观因素？ 　 6 　 7 　 　 　 　 　 　 　 　 请填写 影响培训总体计划 7个要素 学习文档 熟练掌握 制定培训规划的方法 制定培训规划的步骤 怎样撰写培训规划书? 第五模块：制定培训规划 北京铁路局 十一五 教育培训规划 案例总结 熟悉案例 学习文档 知识点（教材P132-135） 一、培训规划与培训工作的关系 二、培训规划的定义 三、培训规划的特点 四、 培训规划的形式 五、培训规划的内容 制定培训规划 学习文档 制定培训规划的步骤 步骤 目标 方法 培训需求分析 明确员工现有技能水平和理 想状态之间的差距 测评现有成绩．估计它 与理想水平的差距 工作说明 收集有关新工作与现有工作 要求的数据 观察查阅有关报告文献 任务分析 明确工作对于培tJll的要求； 预测培训的潜在困难 对将要涉及的培训进行分类和分析 排序 排定各项