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- 2021-10-25 发布于河北
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办公室礼仪指引人力部2015年5月;企业文化篇;;不要问别人为你做了什么,而要问
你为别人做了什么;发生问题时,先做自我检讨,从自身找原因;工作是自己的良心,是自己的脸面;“速度”与“严谨”是工作的基本要求;上级的指令是用来执行的,不是用来修正的;干部升迁的前提条件是培养出比自己更强的人;上班第一时间查看邮件及工作流;每日查看公告栏、工作流,了解最新动态及公共活动;离开座位椅子归位;工作时间要讲普通话,杜绝用方言;收到他人投诉和建议,要第一时间反馈并做好纪录;重要邮件发送后应以短信或电话告知对方;发现安全隐患马上向相关部门汇报并能跟进追踪;产生的费用一周内完成报账;下班前清理办公桌及个人办公区域;下班最后离开办公室的同事
必须关闭所有电器和门窗;室温不到30度不开空调,且空调温度不低于26度;纸张双面复印、打印;不用公司电话打私人电话;上班时间不可以浏览与工作无关的网站;不用公司电脑打印私人文件;电脑设置密码,离座时确保电脑锁屏或注销,
并关闭显示器;不翻看他人桌上的文件资料;不能泄露和打听公司薪酬福利、客户信息等敏感内容;公司内遇见同事点头问候示意; 厂区道路内行走,应主动靠边行走避让车辆,同事间不勾肩搭背,做到“两人成行、三人成列”。;新员工入职两周内必须记住部门所有同事的名字;公司或部门的集体活动应积极参加;当有同事来岗位上与你谈话,须放下手中在做的事,以示尊重
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