2021年人力资源历年考试试题(卷)与答案解析.docxVIP

精品word 可编辑资料 - - - - - - - - - - - - - 学习资料收集于网络，仅供学习和参考 ,如有侵权，请联系网站删除 历年考试试题 我国 超过法定 退休年龄的人不属于现实的人力资源 . ×. 组织中任 何战略规划的实现都离不开人力资源战略的支撑 √ 为了评 估规划的有效性，规划人员有必要首先确定评估标准 √ 人力资源成本 会计既要研究如何计量在获得和开发人力资源方面组织的投资，又要研究如何计量目前录用人员的重置成本 √ 工作分析 作为一种活动，其主体是工作分析者，客体是工作环境 × 员工培 训的内容主要有两个方面，即业务技能和业务知识 × 招聘程 序的第一步