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2011年度人力资源部工作总结; 主要内容;关于战略人力资源 关于招聘 关于培训 关于员工关系 薪酬与激励 关于基础管理 制度建设与流程再造 ;关于战略人力资源;关于招聘—招聘统计;关于招聘---人员结构;2011年度各团队人员新进、离职率比较图;2009--2011年度整体新进、离职率比较图;2010--2011年度管理人员离职部门分布状况;;销售49%;2011年，除销售外，共收取简历4173份分布如下：;分析：前程无忧面向全国招聘，人员素质佳，是实现销售人员录用的最佳渠道；烟台人才是本地招聘的门户网站，是普通管理人员及技术人才的主要来源网站，齐鲁人才是省内招聘的门户网站，但由于我公司今年开通时间短，仅半年，因此简历有限，主要用于招聘中端管理人才及高端技术人才。;招聘费用： 2011年投入招聘费用如下： 前程无忧（半年+查阅）：2000元 齐鲁人才（半年）：700元 烟台人才（一年）：1800元 现场招聘（2次）：200元 外地现场300元 共计：5000元。 共实现招聘209人。;关于培训与学习型组织推进;关于培训—受训者分布;关于培训—培训费用;培训费用 单位：元;关于员工关系;关于员工关系—管理系统与生产系统访谈比例;薪酬与激励;关于基础管理;制度建设与流程改造;存在的问题及需改进之处;存在的问题及需改进之处; ; ;开展“增收节支，节能降耗”活动，围绕完成2011年经营目标，认真分析部门与公司管理现状，主动查找成本虚高的原因，有针对性地制定节能降耗目标和措施。从大处着眼，从细微之处入手；全面发动，深入研究，细化管理，责任到人。获得合理化建议400余项，实施、落实的70余项，大大提高了管理水平，增强了员工节约意识，降低了企业运营成本，预计本年度可直接节约费用200余万员。 ;2012年度工作计划;2012年度工作计划;2012年度工作计划;2012年度工作计划;关于团队;谢 谢 ！;1、了解面对逆境，远比如何接受顺境重要得多2021/10/4 17:57:4817:57:485:57:48 PM。10月-2110月-21Monday, October 4, 2021 2、一般的伟人总是让身边的人感到渺小Monday, October 4, 20215:57:48 PM10/4/2021 5:57:48 PM17:57Oct-21。17:57:4817:57:4817:5710/4/2021 5:57:48 PM 3、17:57Oct-2104-Oct-21 4、昨天是张退票的支票04-Oct-215:57:48 PM17:5717:57:4817:57:4817:57Monday, October 4, 2021 5、积极人格的完善是本，财富的确立是末04-10月-21。10月-2110月-2117:57:4817:57:48October 4, 2021 6、昨晚多几分钟的准备10/4/2021 5:57:48 PM04 十月 20215:57:48 下午17:57:4810月-21 7、每一发奋努力的背，必有加倍的赏赐5:57:48 下午十月 215:57 下午10月-2117:57October 4, 2021 8、业余生活要有意义，不要越轨。2021/10/4 17:57:4817:57:4804 October 2021 9、要及时把握梦想，因为梦想一死10/4/2021 5:57:48 PM。5:57:48 下午5:57 下午17:57:4810月-21 10、一个人的梦想也许不值钱，但一个人的努力很值钱。10/4/2021 5:57:48 PM17:57:4804-10月-21 11、在真实的生命里，每桩伟业都由信心开始，并由信心跨出第一步。10/4/2021 5:57 PM10/4/2021 5:57 PM10月-2110月-21;1、每一个成功者都有一个开始。勇于开始，才能找到成功的路2021/10/4 17:57:4817:57 2、成功源于不懈的努力，人生最大的敌人是自己怯懦。17:57:4817:57:4817:5710/4/2021 5:57:48 PM 3、每天只看目标，别老想障碍Monday, October 4, 2021。10月-2117:57:4817:57Monday, July 19, 202104-Oct-21 4、宁愿辛苦一阵子，不要辛苦一辈子5:57:48 下午。17:57:4817:57:4817:57Monday, October 4, 2021 5、积极向上的心态，是成功者的最基本要素17:57:48。10月-2110月-2117:57:4817:57:48October 4, 2021 6、生活总会给你另一个机会，10月-215:57:48 PM5:57:48