工厂员工劳动合同模板(1)新版.docx

工厂员工劳动合同模板(1)新版 合同编号________工厂员工劳动合同模板(1)新版甲方：__________乙方：__________签订时间：__________签订地点：__________温馨提示：本合同示范文本只是供应给当事人在签订合同时的一种参考，当事人须依据详细实际状况正确选择适用的条款并作相应的调整，切勿套用，订立重大合同或者内容冗杂的合同最好询问相关的法律专业人士，感谢您的阅读下载！甲方根本状况名称：住宅：法定代表人：联络电话：乙方根本状况姓名：___________ 联络电话：_____________________身份证号：____________________________________家庭住址：_____________________________________联络电话：_____________________依据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规和政策规定，结合甲方相关制度和乙方岗位特点，遵循自愿、公平、协商全都的原那么，甲乙双方全都同意订立如下条款，以明确双方的权利和义务，并期望双方保持良好的长期聘用关系。一、劳动合同期限第一条本合同为期限劳动合同，合同期自年月日起至 _ 年月日止，共计个月。其次条本合同试用期自年月日起至年月日。其次条本合同为期限合同。二、工作内容和工作地点第三条依据甲方工作需要，乙方同意从事岗位工作，乙方的工作地点为甲方的经营场所。第四条在合同有效期内，甲方依据公司业务需要及乙方的技能、工作业绩等，在与乙方充分协商的根底上，可以调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点。三、工作时间和休息休假第五条甲方依法制定员工工时、休息和休假制度；乙方须遵守甲方依法制定的工时、休息和休假制度，并根据规定上下班。第六条乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等，根据甲方依法制定的相关规章制度执行。第七条甲方因工作需要支配乙方延长工作时间或节假日加班加点的，乙方应服从甲方的统一支配；甲方按规定支付加班加点的酬劳，以保证乙方合法权益。四、劳动酬劳第九条甲方依据法律、法规的规定，遵循按劳安排的原那么，结合本公司实际和乙方的工作岗位，确定乙方的工资程度。第十条乙方试用期月工资标准为元，试用期满后的工资，但甲方支付给乙方的工资不得低于当地政府公布的当年度最低工资标准。第十一条甲方有权依据其生产经营情况、乙方工作岗位的变更和依法制定的薪酬管理方法等公司制度调整乙方的工资待遇。第十二条甲方于每月日以货币形式，根据公司规定的月工资标准足额向乙方支付工资。第十三条乙方假如对甲方发放的工资表示异议，那么应在工资结清之日起10日内向甲方书面提出，超过时间那么视为无异议。五、社会保险和福利待遇第十四条甲方效益提升后为员工缴纳社会保险。六、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护第十五条甲方为乙方供应符合国家规定的劳动标准的工作条件和必要的劳动防护用品，实在爱护乙方在工作中的平安和安康。第十六条甲方负责对乙方进展思想政治、职业道德、业务技术、劳动平安卫生及有关规章制度的训练和培训，乙方应自觉遵守国家和本公司规程。七、劳动合同的变更、解除、终止和续订第十七条甲乙双方在本劳动合同的有效期内，可以遵循公平自愿、协商全都的原那么，依法变更劳动合同局部条款。第十八条订立劳动合同所根据的法律、法规、规章制度发生改变导致本合同内容发生改变时，可以对本合同相关内容进展变更。第十九条订立本合同的客观状况发生重大改变，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容或解除本合同。其次十条经甲乙双方协商全都，本合同可以解除。其次十一条乙方有以下情形之一的，甲方可马上解除本劳动合同：1. 乙方被查实在应聘时向甲方供应的个人资料是虚假的，包括但不限于：离任证明、身份证明、户籍证明、学历证明、体检证明、过去工作经受、家庭成员和主要社会关系等资料；2. 严峻违背本合同或甲方的规章制度；3. 法律法规规定的其他情形。其次十二条甲乙双方解除劳动合同，必需按国家有关法律、法规及甲方依法制定的相关制度执行。其次十三条有以下情形之一，本合同自行终止：1. 合同期满且双方不能就劳动合同续签达成全都的；2. 甲方经营的、乙方所在的店关闭；3. 乙方应征入伍或者履行国家规定的其他法定义务的；4. 法律法规规定的其他情形。其次十四条本合同期满前，甲乙双方应根据有关规定就合同续订或者终止事宜说明自己的看法，并办理相关书面手续。八、双方协商商定的其他内容其次十五条乙方应当保守甲方的商业隐秘，不得泄露给任何第三者。乙方违背保密义务那么视为严峻违背本合同，如给甲方造成经济损失的，甲方有权向乙方全额追索。此保密义务在合同终止或期满后任何