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指导培养青年教师总结 2011-12-30 9:59 近年来，我一直倾心关注着青年教师尤其是新教师的成长，为了全面提升青年教 师素质，促进青年教师专业成长，进一步提高我校的教学水平，学校组织新老教 师结对子，进行“传”、“帮”、“带”活动，这是营造学习型学校的一项长期 而深远的举措。在本学年，我负责指导了青年教师陈思坤，我知道师徒结对不是 一个虚空的形式，它将承载的是一份责任与一份自我体现。我深深感到身上的责 任和压力，在本次活动中，我也是本着“共同学习，一起进步”的理念，在互帮 互助的学习中共同成长。转眼一学年就要结束了，我和陈老师一起，共同收获了 辛苦与快乐。为了今后更好的开展此项工作，现将本次帮教活动做一小结： 一、师德方面： 我想：要想做好“传、帮、带”工作，我们首先要做到：言传身教，率先垂范。 我首先要以身作则，起到示范表率作用，在言传身教中首先让苏畅老师牢记“德 高为师，身正为范”的训言，引导她发扬爱岗敬业精神，热爱教育教学工作。让 他明白自己的权力和义务。在本学期，陈老师做到了依法执教、爱岗敬业，没有 发生违纪现象。 二、教育教学方面： 1、我对自己工作上严要求,处处为年轻教师做好表率，将自己的工作经验和教学 经验一点一滴、毫无保留地传授给她，学会分享。在陈老师遇到困难时一定给予 真诚的关心与帮助，扶持她走出困境。从高从严地要求