第四章中小企业员工招聘管理制度与表格.pdf

中小企业员工招聘管理表格 一、 员工招聘申请表 编制 现有 拟招聘 需要 拟聘人员 职位 工作内容 招聘理由 人数 人数 人数 日期 所需条件 二、 员工招聘计划表 年 月 日 需要补充人员类别 招聘 招聘 所需资格条件 人数 方式 日期 类 别 工作内容 管 理 人 员 技 术 人 员 一 般 员 工 其 他 人 员 合 计 三、应聘人员登记表 姓名 性别 出生年月 学历 婚否 民族 照片 专业 毕业学校 健康状况 户籍所在地 政治面貌 身份证号码 参加工作时间 有无住房 联系电话 电子邮件 联系地址 原工作所在地 离职原因 专业 / 职位 起止时间 学习 / 工作单位 简 历 现工作单位 姓 名 关系 年龄 文化程度 家 庭 情 况 1. 本人承诺所有填写资料真实 2 。 保证遵守公司招聘有关规章制度和国家有关法律 特别提示 3 。 请填写好招聘登记表，带齐照片、学历、职称证书的有效证件及相关复印 件 四、面试记录表 编号： 日期： 年 月 日 姓名 性别 出生年月 籍贯 最高学历 毕业学校 婚否 原工作单位 家庭住址 应聘岗位 用表提要 请主持面试人员，就适当方格内划“√”，并予以计分总评。 评 分 评分项目 备注 5 4 3 2 1 极佳 佳 一般 略差