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中小型物业公司员工培训规定 公司培训是提高全体员工整体素质和专业技能、改善工作质量的一项重要管理工作，是公司未来高速发展的基础，同时接受培训是公司每一位员工的权利和义务。 根据员工培训目的、对象、作用的不同，公司的培训分为：入司培训、岗前培训、在职培训。 第一章 入司培训 ----------的全体新进员工，必须参加入司培训。一、 培训目的： 向新进员工全面介绍公司的概况、发展历史、未来发展规划，使新员工掌握公司的相关规章制度（以《员工手册》为主），领会公司的企业文化，对物业管理行业的基本知识有所了解。 二、 培训内容： 按《入司培训计划表》的内容进行，突出《员工手册》的重点章节、重点内容。