- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
堰塘承包合同范本(完整版)
合同编号:YT-FS-7664-52堰塘承包合同范本(完好版)Clarify Each Clause Under The Cooperation Framework, And Formulate It According To The Agreement Reached By The Parties Through Consensus, Which Is Legally Binding On The Parties.互惠互利共同富强Mutual Benefit And Common Prosperity堰塘承包合同范本(完好版)备注:该合同书文本主要说明合作框架下每个条款,并依据当事人全都协商达成协议,同时也明确各方的权利和义务,对当事人具有法律约束力而制定。文档可依据实际状况进展修改和用法。甲方:乙方:一、为了进一步落实好、完善好农村农田水利工程建立,发挥堰塘效益,效劳好“三农〞,本着全部权属集体,将用法权落实到人,专人承包经营管理的原那么,与20xx年11月28日上午召开群众大会,地点在五社方国碧家,经群众大会反复争论后、到会全体社员全都同意打算,将五社堰塘一口(位于郭青平屋后)落实到甲方经营管理,现特定如下管理合同:二、乙方堰塘一口承包给甲方,年限为20xx年(贰拾年)另外原合同承包年限还下余4年,累计20xx 年(贰拾四年)时间从20xx年至2037年12月止。三、甲方一次性向乙方集体交承包管理资金5000元(伍仟元)从履行合同之日起生效甲方负责堰塘的引水入塘、引水入塘的水沟整治、群众需水、抽龙洞和罩龙洞。负兑现,资金用于维护大路、搞好中央20xx年农村小型农村水利工程堰塘的硬化工程。责管理堰塘外至岩口内的水沟,每年在保证堰塘底水的同时必需保证群众的需水量,如有铺张水的现象,水下到河,满足不了群众需水,乙方随时有权解除甲方合同。四、常年性蓄水的同时,堰塘的水位保证到泄洪槽为止,并保证堰塘无垮塌的现象,如有垮塌现象一律由甲方负责,如水位在泄洪槽下发生垮塌现象一律由乙方负责。五、每年开堰塘放水,甲方必需通过乙方的集体支配,如甲方有私自讲人情抽水或放水,违背罚甲方500—1000元(伍佰—壹千元)。乙方私自抽水或放水者,罚款200元并没收工具。六、甲方向乙方交堰塘承包金5000元(伍仟元),通过乙方群众反复争论从低龙洞起留足水位线到一洞半止,甲方有权在堰塘内进展养殖业,乙方不能在留足水位线内连续抽水或放水。七、甲方向乙方每亩收取干田或渗水水费10元,集体在开堰的头一天才能抽水,否那么追究甲方的责任。并罚款50—100元。水费的收取由甲方自行负责,一律与乙方无关。如造成群众用不上水,集体追究甲方责任,造成后果一律由甲方负责。八、本合同一式两份,甲乙双方各一份,签字后生效。如有一方违约,违约方向另一方付违约金300元(叁千元)。甲方(公章):_____ 乙方(公章):_____法定代表人(签字):_____ 法定代表人(签字):__________年____月____日_____年____月____日这里填写您企业或者单位的信息Fill In The Information Of Your Enterprise Or Unit Here
您可能关注的文档
最近下载
- 国考行测言语理解成语辨析专项.docx VIP
- 危大工程监理实施细则.docx VIP
- 农业电商新模式:2025年乡村特色农产品直播带货基地运营优化方案.docx VIP
- 员工关系管理(第2版)李新建-第2章 员工关系的确立与劳动合同管理.ppt VIP
- 学习中央城市工作会议精神解读心得体会.doc VIP
- 英语国家社会与文化入门上册(第四版)朱永涛复习笔记考研真题.pdf VIP
- 煤矿采空区岩土工程勘察规范.pdf VIP
- 《GB/T 42124.3-2025产品几何技术规范(GPS) 模制件的尺寸和几何公差 第3部分:铸件尺寸公差、几何公差与机械加工余量》.pdf
- 员工关系管理(第2版)李新建-第15章 员工多元化及多元化员工关系管理.ppt VIP
- 关于医院招聘护理工作人员简章.pdf VIP
原创力文档


文档评论(0)