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2022年7月21日;;箱运公司战略财务模式的假设:;财务预测是在考虑了各航线经营业务模式 一系列的典型收入来源和成本因素的基础上建立起来的;航线经营收入:自有船舶的出口运费收入;航线经营收入:自有船舶的进口运费收入;航线经营收入:自有船舶的包舱收入;航线经营收入:租赁船舶的出口运费收入;航线经营收入:租赁船舶的进口运费收入;航线经营收入:租赁船舶的包舱收入;航线经营收入:包舱船舶的出口运费收入;9、 人的价值,在招收诱惑的一瞬间被决定。6月-216月-21Wednesday, June 9, 2021
10、低头要有勇气,抬头要有低气。10:10:1310:10:1310:106/9/2021 10:10:13 AM
11、人总是珍惜为得到。6月-2110:10:1310:10Jun-2109-Jun-21
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成本;集装箱经营成本:自有集装箱的堆存费;集装箱经营成本:自有集装箱的上下车费;集装箱经营成本:自有集装箱的修理费;集装箱经营成本:自有集装箱的调箱费;集装箱经营成本:自有集装箱的拖车费;集装箱经营成本:自有集装箱的其他费用;集装箱经营成本:租赁集装箱的租??;集装箱经营成本:租赁集装箱的堆存费;集装箱经营成本:租赁集装箱的上下车费;集装箱经营成本:租赁集装箱的修理费;集装箱经营成本:租赁集装箱的调箱费;集装箱经营成本:租赁集装箱的拖车费;集装箱经营成本:租赁集装箱的其他费用;货物装卸成本:现有集装箱货物装卸成本;货物装卸成本:新增集装箱货物装卸成本;销售及管理费用的现金成本:管理费用;销售及管理费用的现金成本:销售费用;非现金成本:船舶折旧;非现金成本:集装箱折旧;非现金成本:岸上设备折旧;非现金成本:摊销费用;;总经理;;财务:财务管理、会计
人力资源:人事管理、人事行政
信息技术:热线服务;总部;总部;;;设计管理流程,组织结构和组织单元间的关系,设计和确定组织绩效考核指标,评估组织绩效
制定质量管理策略,建立质量管理体系,确保质量管理体系的运行,评估和改进质量管理体系;负责收集市场信息,了解客户对集装箱运输的需求,了解竞争对手集装箱运营状况,了解港口集装箱运输的环境和基础设施
开发和设计新航运线路
负责和协调可行性报告的编制
负责和协调新航运线路的前期准备工作
负责和协调正式上线的工作
监控、评估航线运营状况,并提出改进建议
制定营销计划、价格策略、广告宣传策略和销售推广策略,确定目标客户
负责海外代理的选择
负责航线合作的谈判和协议签订
负责运价的制定和调整
;制定和执行直接客户(指跨国的、跨地区的客户)计划,评估执行结果并提出改进计划
制定直接客户(指跨国的、跨地区的客户)的运输计划,并协调运输计划的执行
指导地区性客户的工作
投标;总部 - 箱管部;总部 - 航管部;制定和管理人力资源策略
设计岗位职责,确定岗位技能
计划和预测人员需求,招聘和分配人员
设计员工职业发展计划
制定、管理和实施员工培训计划
设计员工绩效体系,评估员工绩效
设计和管理员工激励机制
党政工团纪检
;经理部;负责会计记帐工作
分析和核算经营成本
编制财务报表及系统内报表
负责固定资产的相关会计工作
税务
负责内部审计;根据业务战略需求确定信息技术需求,制定企业信息技术发展规划
设计企业信息系统架构
设计、建立和维护企业信息网络
促进企业信息共享和通讯
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