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企业签订安全生产主体承诺书
1. 公司的平安生产承诺书怎样写 XX公司平安生产承诺书 1、乐观落实本部门平安生产主体责任,建立健全平安生产责任制和各项规章制度(平安生产管理规定、平安技术操作规程和平安技术措施方案等),并严格执行;按规定建立平安生产管理机构和配备平安管理人员。 盲目接受平安监督管理,把平安工作责任切实落实到基层和责任人。 2、对员工进行部门平安训练和班组平安训练,对员工进行常常性的平安意识、平安学问和平安技术训练,并组织考核。 定期组织本部门全体员工开展平安学问、消防学问的培训活动,提高员工的平安意识和平安业务技能。使员工做到“四懂四会”,能够坚决、正确地处置各种突发大事。 3、组织本部门进行定期平安检查,落实隐患整改,保证平安设备、设备,各种平安标志齐全并符合要求,确保疏散通道和消防通道畅通。 4、严格执行平安事故报告制度,避开发生轻伤、死亡事故。 5、仔细执行平安生产“五同时”管理制度 (1)项目部领导必需坚持贯彻“管生产的同时必需管平安”的准绳,在方案、布置、检查、总结、评比生产工作时,必需同时方案、布置、检查、总结、评比平安工作。 (2)方案运营部门在支配方案运营工作时,要同时考虑平安工作,合理支配生产周期,做到生产和平安两个目标同时下达,两项工作同时抓。 (3)生产部门在编制生产:方案、进行生产调度时,贯彻生产必需平安的准绳,充分考虑生产上可能消失的平安问题,将平安列为生产、调度例会的重要内容。 下达生产方案,要满意应具备的平安生产条件。 (4)各部室、作业层必需做到平安生产“五同时”把平安工作贯穿到生产运营活动的每个环节中去,每周组织一次平安检查,每月进行一次平安训练。 各专职平安员对发生的事故进行处理时,留意爱护现场,查清缘由,实行防备措施,坚持“四不放过”准绳。 6、对严重危急源和易发生事故的重点部位实施有效监测、监控;落实重点部位、重点岗位应急措施,建立定期巡回检查制度;制定事故应急救援预案,并定期进行演练。 7、依据作业环境为员工配备符合国家标准和行业标准的个人防护用品,培训员工正确的使用方法,并监督其有效佩戴使用。 违反上述承诺,接受相应的行政惩罚,并担当相应的责任。 如因平安生产工作管理不力导致任何责任平安事故,部室、作业层担任人接受任何惩罚。 承诺人: 年 月 日。 2. 平安生产承诺书怎样写 【企 业 安 全 生 产 承 诺 书】 *** 人民政府: 为贯彻落实国发[2021]23号文件精神、省政府《落实生产运营单位平安生产主体责任暂行规定》(冀政[2006]69号),我作为单位法定代表人(实际掌握人),对本单位平安生产负全面责任,仔细组织全体职工学习《平安生产法》、《河北省平安生产条例》等法律、法规、规章、标准及有关规定,深化开展“法人代表平安生产双百日承诺”活动,并严肃承诺如下:一、乐观落实本单位平安生产工作主体责任,建立健全平安责任制和各项规章制度,并严格执行;按规定建立平安管理机构和配备平安管理人员。 盲目接受政府及安监部门的监督管理,把平安工作责任切实落实到部门和责任人。二、按规定配备消防设备、设备,应急照明灯、各种消防标志齐全并符合要求,疏散通道畅通。 确保平安资金的投入,满意消防平安的需要;为从业人员供应符合国家标准或行业标准的劳动爱护用品,并督促其按规定佩戴、使用;依法参与工伤保险,为从业人员缴纳保险费。三、定期组织从业人员开展平安学问、消防学问的训练培训活动,提高从业人员的平安意识和平安业务技能。 使从业人员做到“四懂四会”,能够坚决、正确地处理各种突发大事。四、对严重危急源和易发生事故的重点部位实施有效监测、监控;落实重点部位、重点岗位应急措施,建立定期巡回检查制度;制定平安事故应急救援预案,并定期演练。 五、单位如发生严重或形成较大社会影响的平安事故,马上停业整理。因未依法履行主体责任导致平安事故的,接受 *万元经济惩罚,并担当相应的法律责任。 违反上述承诺,接受相应的行政惩罚,并担当相应的法律责任。 如因平安投入不到位导致平安事故,单位接受不低于50万元罚款,法定代表人(实际掌握人)接受2—20万元罚款;未建立平安管理机构或未对从业人员进行培训训练,接受2万元罚款;未设警示标志或未对从业人员供应符合要求的防护用品,接受5万元罚款;对严重危急源未登记建档,未制定应急救援预案,接受2—10万元罚款;与从业人员订立免责或减责协议,接受2—10万元罚款等等。 承诺单位(盖章): 法人代表签字: 实际掌握人签字: 中小型工业企业平安生产承诺书
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