原创力文档- 1、本文档共4页，其中可免费阅读3页，需付费9金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
--
岗位职责和岗位说明书的区别
岗位职责或责任制 ,只是一个总纲 , 比如说作文前的一个大体方向， 让每个岗 位的每个人知道自己要干什么 ,什么是可做 ,什么是不可做的一个总要求。
它是一人范围，大同小异！
而说明书 ,是要细化到工作中的日常琐事、工作时间段，工作计划、工作目 标，工作异常等一些日常操作细节，
一般岗位说明书很细，细到可以让他个岗位一天正常上班时间都要做什么 ~
海尔就做到了这一点～
具体细化到详细点要对症下药才可以，不是一天或一个月两个月可以完成 的 ,一个岗位说明书最少要 6 个月才是定稿
1、岗位职责是岗位说明书中最重要的一部分，
文档评论（0）