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Q/ZYLJ/QMS-P05-2002 人力资源控制程序 1 质量记录 TY-12-JL-01 职工培训申请计划 TY-12-JL-08 员工能力评价表 TY-12-JL-09 外聘工考核评价表 2 信息沟通 主责部门 保存 记 录 表 式 记录编号 报送部门 备 注 或人员 年限 职工培训申请计划 TY-12-JL-01 各部门、单位 人力资源部 三年 每年一月 各单位、教育 培训结束后的十 培训班计划 TY-12-JL-02 教育培训中心 五年