11月外联部部长月总结.docVIP

Megan精品文档 PAGE 1 11月外联部部长月总结 　　总结让我们变得的越來越好，今天Megan小编给大家分享11月外联部部长月总结,给大家借鉴和阅读，希望大家可以更上一层楼，感谢大家对小编的支持与厚爱！ 　　11月外联部部长月总结篇1 　　南飞的大雁早已不见踪迹，想必是初飞的雁儿也已强壯，足以跋涉远方。涉远方。正如我们一样，我部所有人员也在各级领导的关切下取得很大进步，使得十一月份的工作能够顺利开展。 　　首先，众所期待的运动会于13日顺利开幕，在运动会之前所有外联部成员拉赞助活动进入尾声，开始了运动会的具体准备工作。工作中，志愿者部和我部积极配合，不怕劳苦，早出晚归，高效并有序將工作做好，保障了我系运动员的顺利參赛。在运动会期间，我部各项工作在所有人员的共同努力下进展顺利，并受到一致好评。 　　其次，第三届学生干部聘任仪式的举行在学生干部和我部成员的參与下顺利进行，仪式的庄严让干事们激情澎湃，让干部们更加坚毅了为信工服务的信念，让老师们对新一任学生会干部洋溢了希望和信心。仪式中领导还对学生会，尤其是对外联部提出了表扬，表示了对我们之前工作的断定，让全体学生会成员倍受激励。 　　最后，在中区举行的洽谈会也在我部与各部门和谐下顺利举行。会中，外联部积极为求职应聘者提供帮助和指引，不但帮助了别人，也提高了自己。在工作中，我部各成员共同学习，共同进步，给人留下良好印象，受到了领导和应聘者的赞許。 　　做外联一直以來我都在思考这一个问題，做外联是在做什么?我们的动力是什么?大一的我的理解，做外联做的是为人之道，做的是我们对这个团队的感情，做的是凝聚力，是情谊。外联一直都是也个让我们为之骄傲的团体，一群十分有想法的人集合在一起，为这自己酷爱的事情共同努力着，有一种精神一直在支撑着我们，那是外联不灭的魂。 　　大二，作为外联部长，深知自己身上承载的会更多，我们要做的是传承外联的东西，最重要的是外联精神。从开学的招新到风采节的闭幕，期间开展了一系列的活动。总结如下： 　　一、华丽的迎新招新面試。我们与院学生会的兄弟姐妹们联合招新，场面空前，发挥了我们外联的优势，影响力空前。我们为了不辜负大家对外联的酷爱，兩天的面試依然井然有序，面試的场景设置让每个新生耳目一新，是一种全新的体验与挑衅，最终我们的面試华丽收场，百里挑一，外联又增添了新鲜的血液。 　　二、理论也实践培训相结合。做出色的的讲解培训。部长级人物做了细节讲解培训，总共五期培训，内容生动活泼。 　　三、搞好外联团队建设意识。將我们的干事进行分组调整。分配人物，发挥小组商议作用，加强团队意识。跑外联团队意识十分重要，我们需要商议需要大家的共同努力。 　　四、深入了解干事把握外联方向。外联主要分为校企和校际兩部分，根据大家的性格兴趣，侧重的兩方面都做体验，让大家找准自己的方向。 　　五、特色例会，分享经验。外联的每次例会都是大家共享经验的一个平台，每次大家出去跑了都会与大家共同分享经验与收获，例会气氛十分活跃，在这里看的出大家对外联的激情与酷爱。 　　11月外联部部长月总结篇2 　　又至总结时，脑海里的东西反反复复怎么都编不成一条序曲。那就算了吧，随便写写，把外联工作碎碎念。 　　外联工作步入十一月份，成了开学三个月來工作的又一巅峰。别人不知道你在忙什么，我也不知道，就知道一直做做做，就这么做过來了。 　　目前为止，十一月份做了四个讲座，一个摆摊。十一月份的这四个讲座还算是比较成功的。简陋地說，我们从人头上保障了商家的基本要求，还得归功于这个奖惩并施的制度。或許，这是我们判断一项制度的最简捷有效的方法。但是，负面的打击还是有的，但是不管了。我们不能做到最好，只能竭力做到我们的最好。英教本小，对于工作，只能大家竭力配合，才干有效施展。 　　也正因此，摆摊那一天我们部门把除了我这副老骨头的人手全部调过去支持mt的摆摊了。虽然我一个人跑來跑去奔奔波波，但是，人该为当局者考虑，并着重于集体的利益。于是，很多事情我们亦明了，该对事不对人。 　　紧接着，为了更好地迎來mt大赛，我们展开了一系列的商家。mt赞助商究竟花落谁家?很快就会揭晓，初步谈定一个公司以一个还算理想的价格赞助我们的決赛。 　　对于部门人手的安排与配置，外联采取责任负责制。外联小助理基本上都负责过一个项目的开展，外联助理的工作，基本上都能在规定时间内很出色地完成，了一个有效率的部门的工作风格。部长則起着战略指导以及与商家沟通的作用，虽然有时候商家对我们急，但是我们一定要沉得住气，外联人就是有这种不计较，不甘压迫的精神。 　　此外，我们还负责担当就业部此次招聘会的智囊团，负责提供一些机构的以及商家方面的信息，既负责内联也负责外联。 　　总之，整个团学的工作开展顺利是我们的共同夙愿，外联定会为了这个目标而与大家共同奋进!