- 6
- 0
- 约3.12千字
- 约 6页
- 2021-11-06 发布于河北
- 举报
南京供电公司
南京供电公司--厂务公开的典范南京供电公司是国有特大型供电企业,至今已有90多年的历史,担负着江苏省会南京市11区2县6597平方公里范围内的供电任务。2001年6月,南京供电公司正式挂牌。近年来,在南京市委、市政府、市总工会和江苏省电力公司的正确领导和大力支持下,企业始终保持安康快速的进展势头,综合实力、科学管理程度和民主管理程度均处于全国同类企业先进展列。企业三个文明建立硕果累累,先后获得“全国五一劳动奖状〞、“全国模范职工之家〞、“全国安康杯优胜企业〞、华东电力集团公司“双文明单位〞、江苏省电力公司“双文明单位〞、“党风廉政建立先进单位〞、南京市委、市政府“双文明单位〞、“南京市厂务公开先进集体〞。一、建立保证机制,标准公开程序1、厂务公开工作是一项系统性的综合工程。是政治文明的重要表达。要搞好厂务公开工作,首先必需建立有效的保障机制。两年来,在推行厂务公开工作中,我们着重建立五项机制。一是建立领导机制。我们把加强组织领导作为推行厂务公开的重要前提,明确厂务公开工作由党委统一领导,党政工通力协作,各有关部门详细承办,纪委和工会检查监视,成立了由党委书记任组长,总经理、工会主席、纪委书记任副组长,有关部门负责人参与的领导小组。使厂务公开工作做到组织上落实,人员上保证,工作上到位。二是建立工作机制。为了使厂务公开安康有序地开展,我们把党政工齐抓共管的工作机制落
原创力文档

文档评论(0)