职业健康工作考核奖罚管理制度.docxVIP

PAGE 1 PAGE 1 职业健康工作考核奖罚管理制度  一、职业健康安全,涉及全体员工的身心健康,全体员工必需专心落实以岗位责任制为中心的各项职业健康管理制度和相关职业健康操作规程。  二、职业健康安全管理工作将纳入工程阶段性总结、评比。应对下列生产过程中职业健康安全工作成果突出的部门和个人进行表彰和嘉奖。  (1)职业健康宣传教育普及,专业培训完整,专项交底准时资料齐全,制度健全;安全防护设置合理,安全装置完整好用,能准时消退安全隐患。对安质部、工程部、物设部分别赐予1000元、800元、300元嘉奖;其它各部门赐予200元嘉奖。  (2)发生职业健康事故后,准时组织抢救和处理事故,避免重大损失,有显著贡献的个人赐予200元嘉奖。  (3)对在上级部门检查中有对职业健康安全管理提出表扬的,每次对各部门赐予200元嘉奖。  (4)对改善劳动条件,消退尘毒和噪声危害,预防职业病发生,对劳动保护贡献较大的个人赐予200元嘉奖.  (5)项目工程量完成80%时,若未发生无各类职业健康事故,项目部组织评选3名职业健康安全管理先进个人,分别嘉奖500元,300元,200元。  三、应对下列生产过程中的职业健康安全管理行为的部门和个人进行批评和惩罚。  (1)违反各项职业健康管理制度和技术规程的,处以50