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- 2021-11-11 发布于山东
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机电系工作计划
机电系工作计划
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机电系工作计划
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2015—2016 学年第一学期机电工程学院工作总结
机电工程学院在董事长的指导和学院领导的关心和支持下, 我分院的
工作全部以学院党委、 学员管理部门为指导, 认真学习贯彻党的新时
代精神,践行我院行政管理部门的举措,紧紧围绕学院“十二五”教
育规划展动工作,求真务实,以董事长的 3321 办学理念开拓创新,
把实现好、保护好、争做城市文明流传者,发展好职业教育作为工作
重点,不断加强我系组织建设,认真履行我系组织基本职能,调动我
系广大教师的主动性、 创立性,积极参加学院管理, 加强主人翁意识,
为学院事业的发展发挥积极的作用。
一、 我系基础建设:
1、 努力加强我系自己建设,以学习促发展。
在成立以人为本,友善校园的进度中,要有所作为,就要努力
加强自己建设,适应社会工作的发展需要,不休学习,以学习促
发展。一是我们自己的理论学习。提升自己的理论水平,掌握有
关的法律、法规,加强全心全意为人民服务的意识。二是业务学
习。在工作中各位老师边谈论边学习,相互提示相互帮助,创立
了优异的学习氛围,为顺利睁开各项工作确定了基础。
2、 积极组织教职工参加学院各项管理,提建议促发展。
积极主动地引导和组织教职工参加学院的民主谈论、民主决
策、民主管理和民主督查,为学院“十二五”规划的推行贡献力量。
进一步拓宽和劝导参加的渠道, 使学院改革政策和方案充分反响广大
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教职工的意愿, 使教职工的合法要求获取充分表现。 其次落实教职工的知情权如学院各项改革举措出台征前,征请教职工的建讲和建议,坚持和发展教师大会制度, 在民主谈论领导干部工作中, 落实教职工的督查权。经过认真听取教职工的建讲和建议, 充分调动了他们参加学院管理的积极性和主动性, 为学院事业的发展更贴近老师, 更吻合教职工的意愿供应了很好的路子。
3、挖掘宣传教职工的先进事迹,以典型促发展。
学院的发展依靠每一位教职工能力的发挥, 授课组织作为联系学院和职工的桥梁和纽带, 善于细微的挖掘教师们的先进事迹和闪光点,成立典型 ,扬长避短。我系积极配合学院展创始先争优,巾帼立功和争当教育先锋等活动, 以师德建设为重点, 努力提升教职工特别是青年教师爱岗敬业精神。 希望在我系教职工中成立先进, 宣传先进,进一步激发教职工以饱满的热情, 积极的态度,主人翁的形象投身到学院授课各项事业中来。 围绕学院以授课为中心, 提升教职工身心健康。积极发动组织教职工参加体育锻炼,以及健康娱乐活动,丰富校
园文化生活,组织我系教职工参加参观雷锋纪念馆, 乒乓球比赛等活动;配合党支部积极组织教职工参加谈心活动。一、 授课工作总结
我们系有电气教研室、机械教研室、实训教研室。 2015-2016
学年一学期是我院发展史上的重点一年。在学院拥有优异的发展
势头和董事长正确领导下,机电工程学院在各方面的工作也获取
了可喜的发展,顺利完成了学期初拟定的 15 级的人才培养方案,
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授课大纲的拟定,授课计划的撰写,现就本学期的授课工作总结
以下:
1、 授课管理工作
依照学院计划顺利完成本系的授课工作,渐渐提升每个授课
环节,注意过程管理。组织听课,授课观摩,收到较好收效。认
真履行学院管理的多项制度,保证了学院工作的顺利进行。加强
业务学习,各教研室接踵睁开了教研活动,教师积极参加。授课
获取必然成就。加强授课实践,认真建设,与企业成立了实习基
地。
加强了对外聘兼课教师的管理。依照我们过去对外聘教师核查过程中存在的问题,本学期有针对性的睁开了一些工作,对于以前在授课过程中存在问题突出的外聘教师我们及时把信息反响到相关系部,建议本学期不再续聘,在本学期外聘教师领取授课任务书的同时,把系部的授课制度和相关要求发给他们,同时平时也加大了对外聘教师的核查力度,组织部分外聘教师会商,认识他们在授课过程中存在的困难,并力所能及地帮助解决,经过这一系列的工作,过去在外聘教师中出现的提前下课,随意调课,甚至不来上课等现象本学期没再发生。外聘教师的责任心也比以前有了很大的提升。
加强专业建设,认真完满四个专业的人才培养方案。在此又
进一步对 14 级机电一体化电梯方向、 13 级和 14 级五年制的人才
培养方案做了重新编制。
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2、 授课检查内容
(1)检查动员
开学初我院召开全院教职工大会, 对我院的授课检查工作进行了动员和部署,成立了授课检查领导小组,成员是孙梅、刘圳波、刘伟等对各项工作做了系统的安排。
(2)教师授课进度检查
依照学院要求, 以教研室为单位, 全面检查部署任课教师授课课程标准的履行、完成进度计划、授课设计、学生作业批阅情况等。经过检查,机电工程学院各位老师都能依照授课进度和要求
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