《联络口译》课程考核大纲.pdfVIP

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  • 2021-11-11 发布于上海
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《联络口译》课程考核大纲 【考核目的】 检验学生对联络口译的基本理论知识和实践技能的掌握情况,考核学生能够听懂外事联 络陪同场合中的英语会话、准确译出原语中的内容的水平,帮助学生认识自己的学习状况, 对教学状况做出检查,为教学提供反馈信息,判断教学目的的达成度,并为教师的教学评价 提供依据。 【考核范围】 联络口译课程的考核范围主要包括外事联络和外事接待工作活动中的口译工作场景,覆 盖迎来送往、日程安排、休闲购物、旅游观光、饮食文化等方面的内容。 【考核方法】 《联络口译》课程考核包括形成性考核与终结性考核两部分。 形成性考核成绩占总成绩的 40%,包括学生出勤情况(10%)、课堂学习态度及回答问 题情况(15%)、课后作业完成情况(15%)。终结性考核成绩占总成绩的60%,考查学生基 本理论和基本知识的掌握情况。 【期末考试形式】 口试;闭卷 【期末考核对试题的要求】 主、客观试题的比例:全部为主观性试题。 题型比例:句子口译30%、对话口译30%、篇章口译40% 。 难度等级:分为较易、中等、较难三个等级,大致的比例是30 :40 :30 。 【期末考试的具体内容】 第一部分 迎来送往 知识点:

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