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- 2021-11-12 发布于天津
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2017年就业补助资金绩效评价指标体系
级
指
标
级
指
标
三级指
标
分
值
指标说明
评分标准
备注
投 入
20
分
组
织 保 障
政策宣
传
3
是否以开办就业政策培训班、印制宣传手册 等形式,宣传促进就业和就业补助资金政策。
①印制宣传手册,得1分;②举办就业政策培训班, 得1分;③经 验材料被推广、转发或刊载,得 1分。
政策完
善
3
是否按《就业促进法》和安徽省实施办法要 求,制定相关制度办法,以反映就业促进政 策执行情况。
①制定促进就业的中长期规划和年度工作计划, 得1分;② 有规范
人力资源市场、完善就业服务、加强职业教育和培训、提供就业援
助等措施,得1分;③制定有针对就业困难人员的帮扶办法,得 1
分。
目标编
制
4
绩效目标是否符合客观实际,依据绩效目标 所设定的绩效指标是否清晰、细化、可衡量 等,用以反映和考核绩效目标与实施相符情 况及细化情况。
① 绩效目标符合正常的业绩水平,得 1分;② 绩效目标细化、分解
为具体的绩效指标,得 1分;③绩效目标与年度计划数或任务数相 对应,得1分;④ 绩效目标与预算确定的资金量相匹配,得 1分。
资 金 筹 集
本级筹 集(配 套)
8
地方财政是否能够根据当地就业状况和工作 目标,在本级财政预算中安排就业补助资金, 并积极调整财政支出结构,多渠道筹措资金, 加大对就业资金的投入。
①把上年结转的专项
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