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PAGE 1 PAGE 1 新能源销售岗位职责  新能源汽车展销售经理广州振威国际展览有限公司广州振威国际展览有限公司,振威岗位要求:  1、专科以上学历,3年以上实际大客户销售工作经验,有汽车行业经验/行业客户服务经验者,并且有新能源汽车行业资源。  2、具有极强的事业心,能够适应高强度工作。  3、具有较强的执行能力和沟通能力。  4、有丰富的商务攻关、谈判、与项目策划方面的经验;  5、工作激情,具备一线奋斗精神,认同公司核心价值观;能接受公司跨区域分派,客户公关能力和拓展能力强,能在关键时刻完成公司  下达的攻坚战。  岗位职责:  1、执行总体发展的计划以及市场战略,营业战略。  2、实施公司各项管理制度,完成公司订立的销售目标;  3、组织销售会议和指导业务人员开展工作;  4、建立并持续维护客户关系,负责客户潜在及延展性需求的实现;  5、负责大客户攻关与项目运作;  6、协调客户需求满意程度以及潜在需求,发掘新的销售机会。  7、大客户的开拓,完成部门定期下达的各项业务指标;能够完成业绩KPI考核;  8、与现有客户维持良好关系,挖掘老客户潜力,并持续开拓潜在客户;  9、负责渠道开拓与推广,完成公司的渠道拓展计划;  10、管理及维护现有渠道,确保与各渠道沟通顺畅,完成客户开拓目。  篇2：新能源汽车销售顾问岗位职责  1、协助企业品牌形象的宣传推广策划,宣传文案的撰写;  2、协助企业品牌活动的前期策划、跟进执行及推广传播;  3、负责企业文化活动的落地、执行;  4、协助企业官方网站建设的详细内容跟进。  任职要求:  1、大专及以上学历,具有一年以上的房地产企划从业经验;  2、有活动策划组织经验,负责过已落实完成的推广活动;  3、创意优,执行力强,娴熟操作平面设计软件;  4、对待工作专心、负责、有耐心。  篇3：新能源区域销售经理岗位职责  X市区域销售经理(可异地招聘、异地办公)岗位职责:  1、快速熟识公司产品,并能通过培训自行编写和整合客户方案;  2、开发新客户,完成团队指标。  3、长期维护客户关系,深度开发客户和客户身边的资源。  4、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。  5、良好的沟通能力。  6、渠道销售、汽车行业、公交系统等工作经验者优先;  任职要求:  1、结果导向,大专以上学历,1年以上工作经验。热爱销售,勇于挑战。  2、敬业,性格开朗阳光,正能量,抗压能力及自我调整能力;为人积极、热忱,有责任心,能够适应全国各地的销售业务出差。  3、有工程师、渠道销售(加盟代理)、客服经验者优先考虑。  4、有汽车、交通运输、房地产、市政公交、汽车租赁、电动汽车充电桩、电力输配电等行业优先考虑。  5、具备客户沟通、谈判、签约及竞争对手分析能力,具备优秀的文案策划能力。  6、具有优秀的团队意识和大局观,能够与公司共同拼搏,创造事业。  篇4：新能源汽车销售经理岗位职责  新能源汽车展销售经理岗位要求:  1、专科以上学历,3年以上实际大客户销售工作经验,有汽车行业经验/行业客户服务经验者,并且有新能源汽车行业资源。  2、具有极强的事业心,能够适应高强度工作。  3、具有较强的执行能力和沟通能力。  4、有丰富的商务攻关、谈判、与项目策划方面的经验;  5、工作激情,具备一线奋斗精神,认同公司核心价值观;能接受公司跨区域分派,客户公关能力和拓展能力强,能在关键时刻完成公司下达的攻坚战。  岗位职责:  1、执行总体发展的计划以及市场战略,营业战略。  2、实施公司各项管理制度,完成公司订立的销售目标;  3、组织销售会议和指导业务人员开展工作;  4、建立并持续维护客户关系,负责客户潜在及延展性需求的实现;  5、负责大客户攻关与项目运作;  6、协调客户需求满意程度以及潜在需求,发掘新的销售机会。  7、大客户的开拓,完成部门定期下达的各项业务指标;能够完成业绩KPI考核;  8、与现有客户维持良好关系,挖掘老客户潜力,并持续开拓潜在客户;  9、负责渠道开拓与推广,完成公司的渠道拓展计划;  10、管理及维护现有渠道,确保与各渠道沟通顺畅,完成客户开拓目。