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违法解除劳动合同支付双倍经济赔偿金 PAGE 1 违法解除劳动合同支付双倍经济赔偿金 法律文书 2021年8月  违法解除劳动合同支付双倍经济赔偿金 申请人：张XX，女，汉族，XXXX年X月X日出生，住址：四川省XX市XX区XX南街XX号;委托代理人：兰军，北京市尚衡律师事务所四川分所律师。被申请人：成都市XX食品有限公司;法定代表人：姚XX;地址：成都市青羊区大西安路XX号XX城X号楼。申请人张XX与成都市XX食品有限公司劳动争议一案，本委于2009年12月7日受理后依法组成合议庭开庭审理此案。申请人张XX，申请人委托代理人兰军;被申请人委托代理人杨XX到庭。本委现已审理终结。经审理查明：申请人与被申请人具有劳动合同关系，双方于2009年3月1日9签订了劳动合同，合同约定：合同期限为3年，自2009年3月至2012年3月?31日止，申请人的工作岗位为企划主管，基本工资为650元，岗位工资为3000元，被申请人处实行标准工时制度。被申请人为申请人购买了2009年3月至10月的社会保险。申请人工作期间的月平均工资为3805.25元。被申请人向申请人发出了书面的解除劳动关系通知书，申请人已经收到。申请人于?2009年5月1日至5月9日休假。申请人在被申请人处的工作时间为2009年3月1日至2009年10月28日。上述事实有申请人的申诉、被申请人的答辩、双方提供