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社区卫生发展方案 序言：大家在平时工作和生活中往往需要用到社区卫生发展方案，而且有时候非常急用，所以小编为大家精心整理了很实用的社区卫生发展方案，希望能快速帮助大家解决燃眉之急。下面是小编为大家精心整理的社区卫生发展方案，这篇社区卫生发展方案供大家学习和借鉴。社区卫生发展方案,希望能够对大家有所帮助哈，社区卫生发展方案如果有不妥之处，欢迎大家批评指正、或是联系小编删除社区卫生发展方案。 社区卫生发展方案 社区卫生发展方案 为贯彻落实国家和省对发展社区卫生服务的工作部署，优化我市医疗卫生资源结构，加快发展我市社区卫生服务，更好地满足人民群众日益增长的医疗保健需求，根据《关于加快发展我市社区卫生服务的实施意见》（东府〔20XX〕96号），现结合我市实际，特制定本工作方案。 一、组织领导 （一）领导机构 成立市社区卫生服务工作领导小组，加强对发展社区卫生服务工作的指导，研究制定相关政策措施，协调解决相关问题。领导小组成员名单如下： 各镇街要成立社区卫生服务工作领导小组，由镇街政府主要领导任组长，分管领导任副组长，宣传科教办、社会事务办、城建办、计生办、财政分局、社保分局、医院等单位主要领导任成员。领导小组下设办公室（简称镇街社卫办），办公室主任由分管领导兼任，副主任由宣传科教办和镇街医院主要领导兼任。镇街社卫办原则上设在镇街宣传科教办，要求配备3名以上专职人员。 各镇街医院要成立社区卫生服务工作协调小组，由医院院长任组长。 （二）工作职责 1.市社卫办负责承担市社区卫生服务工作领导小组的日常工作，落实领导小组决定事项，协调和指导全市社区卫生服务工作的组织实施，规划社区卫生服务机构布局，健全社区卫生服务网络，组织开展社区卫生服务从业人员岗位培训和继续教育工作，协调组织对全市社区卫生服务机构的内部管理、服务质量和效率等指标的考核评估。 2.镇街社卫办负责本镇街社区卫生服务工作的组织协调及具体实施。 3.镇街医院社区卫生服务工作协调小组负责处理本院社区卫生服务机构转型移交及医院保留机构建设成专科或综合医疗门诊的相关事项。 二、工作措施 （一）创新工作机制 社区卫生服务机构是政府组建的财政全额拨款公益性事业单位，隶属于镇街政府，由镇街政府负责行政管理运作。 1.明确领导责任。市镇两级要形成领导责任制、目标责任制和责任追究制为框架的工作责任体系。镇街政府承担发展本镇街社区卫生服务的主要任务，镇街政府主要领导为主要责任人，分管领导为直接责任人。对在考核验收阶段不能达标的镇街，要通过媒体予以曝光，并在总结表彰大会上进行通报批评。对领导不到位、措施不得力的镇街，要按照有关规定追究相关领导的责任。 2.纳入考评体系。将社区卫生服务工作考核纳入《东莞市镇（街道）领导班子年度工作量化考核办法》的考评体系中，20XX年度考核以组织实施、完善准备工作为主要内容，20XX年度考核要与20XX年下半年社区卫生服务工作考核验收结果相结合。 3.建立联席会议制度。市镇两级要分别建立由社区卫生服务工作领导小组成员参加的联席会议制度，根据工作需要定期或不定期召开联席会议，及时通报相关工作进展情况，研究解决相关问题，详细布置下一阶段的工作。各成员单位联络员要加强与市社卫办的联系，及时处理与本单位有关的业务。 4.建立上报制度。各镇街社卫办要在每个实施阶段结束后的第一周内将该实施阶段的工作情况以书面形式上报市社卫办，市社卫办要及时汇总全市情况，并在第二周内向市领导小组报告。各镇街社卫办要第一时间将本镇街发展社区卫生服务遇到的困难或问题向镇街领导小组报告，并以书面形式上报市社卫办。 （二）形成联动格局 发展社区卫生服务需要政府牵头，部门配合，各司其职，形成市镇联动格局。 1.做好建设规划。市卫生局要抓紧制定全市社区卫生服务总体建设规划，各镇街政府要抓紧制定本镇街社区卫生服务发展建设规划，科学合理布局社区卫生服务机构网点，明确工作目标和进度要求。市镇两级要坚持“五个统一”的标准，优先改造现有医疗机构，避免重复建设。 2.加快财政投入。市财政局要抓紧制定社区卫生服务财政补助政策和财务管理办法，加快落实20XX年社区卫生服务专项经费支出，做好20XX年社区卫生服务专项经费预算。各镇街要加大财政投入力度，落实相关财政投入政策要求。 3.完善医保政策。市社会保障局要建立门诊医疗保障制度，尽快制定适合我市企业职工（包括新莞人）和城乡居民的门诊医疗保障政策，扩大参保覆盖面，将更多的企业职工（包括新莞人）和城乡居民纳入医疗保险参保范围；要适时将符合条件的社区卫生服务机构纳入社会保险定点医疗机构范围。 4.改革人事制度。市人事局要抓紧制定社区卫生人才引进政策，制定社区卫生专业技术人员任职资格制度和社区卫生服务机构人员聘用制度。 5.加强监督管理。市卫生局要加强行业管理，对社区卫生服务机构从业人