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- 2021-11-14 发布于天津
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KTV各岗位职责范本
一、总经理:对公司的经营管理负全部责任。 二、副总经理:协助总经理完成公司的经营管理,在特别场合、特定时间,全权执行总经理的权利。 三、店长:在总公司领导下围绕上级总目标开张工作。 ??1、全权负责处理店内的一切事务。带领员工努力工作,完成公司所确定的各项目标。 ??2、确定本店经营方向并制定管理目标和一系列规章制度,操作规程,规定各级管理人员和员工的岗位职责,监督贯彻执行。对本行业各种动向有高度的敏感性。制定市场拓展计划,审核分析每月报表,检查营业进度与营业计划完成状况,采取对策,保证本店经营业务顺当进行。 ??3、主持每周管理人员会议和每月员工大会,专心听取消防安全和质量检查状况的汇报,针对问题做出讲评和指示,传达公司的有关指示,文件和通知精神。处理好各部门之间关系,保持高效的工作系统。 ??4、有重点的巡察公众场所及属下各部门工作状况,检查服务质量,准时发觉问题解决问题,并将巡察结果传达到有关部门。 ??5、加强本店安全管理工作,重视设施设备的修理保养。 ??6、注意保持良好的公共关系,树立本店品牌意思和形象,代表店家出面接待重要顾客。 ??7、指导、训导、培育和吸纳人才,提高本店内的服务质量和员工素养。
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