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安全生产重在制度约束辩论赛资料hjj 安全生产重在制度约束辩论赛资料hjj PAGE / NUMPAGES 安全生产重在制度约束辩论赛资料hjj 意识有高低，如何得到统一？安全工作听谁的？ 、1 任何安全意识强的人都有思想松懈的时候，怎么办？ 、如何克服人的安全意识薄弱带来的投机和懒惰？ 2 、如果意识比制度重要，请问对方辩友，你们今天可以天 3 马行空，想怎么辩论就怎么辩论么？你们的辩论一旦脱离今天的辩论规则你们就会输到比赛，是 你们的意识更重要还是游戏规则更重要？ 、难道说今天辩论赛现场评委的评分依据不是辩论赛的规 3 则吗？ 、请问对方辩友，人的安全意识是不是有差别？ 4 、既然有差别，会不会导致执行同一操作任务的安全效果 4 不一样呢？ 自由辩论： 外线工作时候，没有操作票单凭经验，谁敢去工作？ 1. 、为什么不同的法官审理案件的结果是一样的，因为法官 2 还是以事实为依据，法律为准绳嘛！ ）！上下班制度 、你上下班是依据什么来判断迟到早退的（ 3 事故处理依靠什么来执行？ 4. 、培训和激励制度是提高安全意识的主要方法，这就是安 5 全制度的魅力所在！ 、面对人的惰性和可变性，制度普遍约束性 那谈管理人的行为就会随心所欲，。一个企业如果没有规章制度，无规矩不成方圆俗话说： 事故就会一些违章、违纪的事情就会毫无顾忌的出现，将是句空话，就更谈不上保证安全。 接踵而来。既使有了