国有企业维权.docxVIP

PGE \* MERGEFORMT PGE \* MERGEFORMT 1 国有企业维权 为了增强企业的竞争力,适应加入WTO的要求,GJ对国有企业进行了一系列的改革。随着政企职能的分开,国有企业逐步建立和完善了现代企业制度,形成了独立自主、自负盈亏、自我进展、自我完善的市场竞争主体。现代企业制度的建立,使职工与企业形成了利益共同体,企业的进展与职工的命运息息相关。市场经济的进展和完善对企业的经营和治理提出了更高的要求。为了适应市场经济的要求,企业与职工的经济关系、劳动关系发生了深刻的变化,对职工的素养提出了更高的要求。面对企业的种种变化,工会只有及时调整思路、转变工作方法和思想观念,才能做好维权工作。在当前形势下,做好维权工作,主要应从以下几个方面入手。 一、正确处理维护职工现实利益与促进企业长远进展的关系  现代企业制度的建立,企业成为自主经营、自负盈亏的市场竞争主体,职工与企业成为真正意义上的利益共同体。如果企业经营治理得好,在市场上站稳了脚跟,企业得到了进展,职工的利益就会得到保障;相反,如果企业经营治理不善,出现了亏损、甚至破产,职工的利益就会受到损害。所以,工会组织应动员和教育广大职工以企业进展为重,在保持企业长期稳定进展的前提下,最大限度地维护职工利益。企业在生产经营过程中,为了适应企业进展的要求,必须进行组织结构、资产结构、劳动人事关系等一