华为亿鼓励员工辞职九组.pptxVIP

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2021-11-16 发布于江苏
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华为亿鼓励员工辞职九组.pptx

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;;;;;;工号文化;;;;;;;;三个问题希望与大家共同探讨： 1、华为鼓励员工集体辞职的做法合法吗？ 2、这件事对华为内外的影响是利大于弊还是弊大于利呢？ 3、华为事件带给我们什么启示？;　　各方观点;法律界　　华为此举虽有躲避法律之嫌，却难到达实际上躲避法律的目的。因为在华为采取的离职竞岗的做法下，所谓的“离职〞员工并未真正离开华为，而是继续工作，因此，工作的年限并不能重新计算，而是要连续计算。　　华为这样做并没有违反法律。企业本是以赢利为目的，它基于??身利益的考虑做出各种符合市场规律的选择，无可厚非。不能要求企业像学者、官员那样去考虑问题，社会保障、增加就业这主要是政府的责任，不应该让企业承担。;人力资源界　　企业的做法是在消极执行法律和政策，应该加强工会作为申诉调查机构的职能。新劳动法实施后，用工本钱将大幅度增加，到时候裁员将更加困难，华为在此时裁员，不排除有降低人力本钱的考虑。〞　　行业开展日新月异，对员工也要求“与时俱进〞，企业一旦签订无固定期限合同，相对而言少了自主选择权，没有发生“严重违纪〞不能炒员工，企业当然要更加慎重地选择人才。这段时间是调整的时机，企业可以趁此检阅员工，优胜劣汰。;　　;;　　;;;;;;;谢谢;9、人的价值，在招收诱惑的一瞬间被决定。6月-216月-21Monday, June 28, 2021 10、低头要有勇气，抬头要有低气。03:26:4503:26:4503:266/28/2021 3:26:45 AM 11、人总是珍惜为得到。6月-2103:26:4503:26Jun-2128-Jun-21 12、人乱于心，不宽余请。03:26:4503:26:4503:26Monday, June 28, 2021 13、生气是拿别人做错的事来惩罚自己。6月-216月-2103:26:4503:26:45June 28, 2021 14、抱最大的希望，作最大的努力。28 六月 20213:26:45 上午03:26:456月-21 15、一个人炫耀什么，说明他内心缺少什么。。六月 213:26 上午6月-2103:26June 28, 2021 16、业余生活要有意义，不要越轨。2021/6/28 3:26:4503:26:4528 June 2021 17、一个人即使已登上顶峰，也仍要自强不息。3:26:45 上午3:26 上午03:26:456月-21