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酒店管理专业人才培养方案
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酒店管理专业人才培养方案
主持制〔修〕订人:宁双
一、培养目标
培养德、智、体、美、劳全面开展的,拥护党的根本路线,适应生产、建立、管理、效劳等第一线需要的,重点掌握酒店管理、酒店效劳等根本知识,同时熟悉旅游行业现状并且具备根本旅游效劳技能,具备酒店各岗位效劳技能、企业基层管理人员管理能力、社会交际能力,面向高星级酒店〔宾馆、酒店〕及餐饮企业管理、效劳第一线,熟练掌握酒店、餐饮企业管理方法及运作方式,具备较高效劳技能与管理水平、具有良好职业道德的高技能人才。
〔一〕职业与岗位分析
以区域经济社会开展和劳动力市场对酒店业人才需求为根本依据,以提高学生的职业能力和职业素养为宗旨,坚持以能力为本位的课程设计原那么,把提高学生的技术应用能力放在重要的位置,强调多样性与选择性相统一的教学机制,满足学生就业的不同需要,通过产学结合的途径和开放式、互动式的教学方法以及现代教育技术、网络教学手段等的运用,提高学生的学习兴趣和效率,加强实践教学环节,帮助学生积累实际工作经历,使学生成为企业生产效劳一线急需的高素质劳动者。
本专业学生主要面向旅游酒店等企业单位,从事酒店基层、中层管理工作和基层效劳工作
〔二〕人才规格
本专业学生主要学习旅游管理方面的根本理论和根本知识,进展旅游行业基层效劳操作技能的根本训练,具有旅游行业基层管理和效劳的根本知识和能力:
〔1〕熟悉酒店前厅、客房工作效劳标准,掌握酒店业效劳与管理的根本技能,通过学习考取中级客房效劳员资格证书。
〔2〕熟悉中、西餐厅的工作程序与效劳标准,掌握餐饮业效劳与管理的根本技能,通过学习考取中级餐厅效劳员资格证书或中级调酒师资格证书。
〔3〕熟悉市场调查和公关筹划的工作方法,掌握酒店公共关系宣传、社区关系协调、市场促销的根本技能。
〔4〕具备一定的英语读写、听说能力,在校期间取得高等学校英语应用能力等级证书。
〔5〕具备良好的形体与礼仪素质和熟练的普、英语口语表达技巧。
〔6〕具备较强的计算机运用能力,熟练掌握酒店电子预订系统的使用和旅游电子商务的运作,在校期间通过国家一级计算机水平考试。
〔7〕具有较强的创新意识和自我拓展能力。
〔三〕职业核心能力
酒店效劳能力和人际交往能力
二、学制、修业年限及招生对象
1、本专业根本学制为3年〔2+1,2年在校学习,0.5年酒店顶岗实习,0.5年毕业实习〕,学生可以在修满学分后提前毕业。
2、招生对象:普通高中毕业生〔文理兼收〕、中等职业学校毕业生。
三、素质、能力、知识构造分解表〔职业能力构造及其分解〕
专业能力包括:语言表达能力、计算机应用能力、写作能力、现代酒店前厅接待与管理能力、餐饮效劳与管理能力、客房效劳与管理能力、酒吧效劳与管理能力、营销活动与管理能力、组织能力和合作能力等。
素质
能力
知识与技能构成
课程模块
检测标准与手段
基
本
素
质
与
能
力
政治思想素质
具有较高的政治理论修养和思想水平
两课
考试合格
职业道德素质
遵守社会公德及酒店行业职业道德,爱岗敬业
两课
考试合格
法律法规及政策水平
依法从业,遵守行规、店纪
两课
考试合格
合作、沟通与交际能力
讲求团队合作,善于跟同事、上司及客人进展沟通与交流
公共关系
社交礼仪
身心素质
具有安康的体魄及吃苦耐劳、应对挫折的精神
体育
形体训练
通过国家体育达标考试
专
业
素
质
与
能
力
语言表达能 力
英语交际能力
运用英语与外国客人自由交流
旅游效劳英语
酒店情景英语口语
英语证书
普通话口语表达能力
用普通话与国内客人交流,语音、语调、语气、语速标准适中
普通话教程
口才学
国家普通话证书
微机运用能 力
计算机操作能力
运用微机处理酒店预订、结算、查询、客史记载、报表等业务
计算机文化根底
CCT证书
网络与软件运用能力
利用网络技术和酒店管理软件处理相关业务
酒店信息系统
运用其他电子设备能力
正确使用 机、复印机、钥匙制作机等常用电子设备
电子商务
饭 店综 合服 务
技 能
前厅效劳技能
提供标准化的预订、接待、行李、问讯、收银、话务、打印、复印效劳,处理客人投诉
前厅效劳与管理
酒店实习
前厅客房效劳员职业资格证书
客房效劳技能
中式铺床、西式铺床、清扫房间
客房效劳与管理
酒店实习
前厅客房效劳员职业资格证书
餐饮效劳技能
具备六大操作技能〔铺台布、托盘、餐巾折花、摆台、上菜与分菜、斟酒〕和六大效劳能力〔预订效劳、迎宾效劳、点菜效劳、席间效劳、结帐效劳、送客效劳〕
餐饮管理与实务
酒店实习
餐饮效劳员职业资格证书
酒吧效劳技
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