单位对实习生的评语.docxVIP

PAGE PAGE 1 单位对实习生的评语 1.单位对实习生的评语 有较强的团队精神，如：在同学中，有良好的人际关系；在同学中有较高的信誉；擅长协同作战。  本人性格开朗，活泼大方，兴 趣广泛，喜爱结交伴侣，爱和别人沟通，能吃苦耐劳，有上进心。我是个重信誉的人，答应别人的事一 定尽力办到。  比如：  1. ***同志/同学，在我单位实习期间，工作仔细担任乐观自动，能够很好的完成领导交给的各项任务。人际关系方面能够很好的团结同事，遭到了单位同事的全都好评。盼望在今后努力学习，早日成为国家的栋梁之才。  2. 该生在我单位实习/见习期间，能够严格恪守并执行公司的各项规章制度，能够乐观自动的协作其他相邻工作同仁协调完成各种工作任务。仔细学习工程及业务学问，在很短的时间内就把握了工作的要点和技巧，并将其合理的运用到工作中去。能够乐观自动的向老员工学习，弥补本人的不足。工作乐观自动，学习仔细，敬重他人，待人恳切，能够做到听从指挥，团结同事，不怕苦，不怕累。并能够敏捷运用所学的计算机专业学问处理工作中遇到的实际困难。这期间，理论水平及操作技能均有很大程度的提高。在见习期间得到领导和同事们的全都好评。  3. XX同志在我公司工作期间能够严格恪守并执行公司的各项规章制度，能够乐观自动的协作其他相邻工作同仁协调完成各种工作任务。仔细学习业务学问，在很短的时间内就把握了工作的要点和技巧，并将其合理的运用到工作中去。能够乐观自动的向老员工学习，弥补本人的不足。工作乐观自动，学习仔细，敬重他人，待人恳切，能够做到听从指挥，团结同事，不怕苦，不怕累。并能够敏捷运用所学的学问处理工作中遇到的实际困难。在工作期间得到领导和同事们的全都好评。  无阅历学习人员简称实习生，泛指在某一专业的高班级或刚毕业的高校生，在有阅历的工作人员的指点下学习实际工作阅历，属于非正式雇用的劳工，通常以日薪计酬。也不像正式的劳工能够享有退休金与每月最低工资的保障。实习生又分成毕业、没毕业两类。聘用实习生目的为处理短期消失的额外工作并予以培育成为正式雇佣的劳工。 2.实习单位对实习生的状况评价怎样写 实习同学工作仔细担任，虚心好学，在业务紧迫时加班加点毫无怨言。在工作中能够自动地学习和请教别人，比较认真仔细，能够完成指点老师和领导支配的工作任务。恪守公司劳动纪律，出勤率高，与同事相处和谐，能融入团队合作共事，体现出学校较高的德育和智育水平。  同学在本公司实习期间工作仔细，勤奋好学，踏实肯干，体现出比较扎实的国际商务专业学问和技能基本功。努力帮助指点老师的工作，从中学习运价业务学问，虚心好学，擅长思索，能培育团队精神和人际沟通力量，恪守公司劳动纪律，与同事和谐相处。在时间紧迫的状况下，加时加班完成任务，毫无怨言，呈现出该校扎实的德育训练。能够将在学校所学的学问敏捷应用到详细的工作中去，顺应力量较强。同时，该同学能恪守我公司的各项规章制度，实习期间，未曾消失过无故缺勤，迟到迟到现象。  xx同志乐观自动，态度端正。实习期间，她自动要求到各部门了解学习，努力从多方面开辟本人的眼界。她先后去了财务管理科、投标办公室、方案财务部、人力资源部、办公室、法律事务部、设备管理科、法制办公室等次要业务部门。通过学习书面材料和与各部室人员的沟通，她比较全面地了解了我单位科室的次要职能和重点工作，还帮助完成了。实习同学工作仔细担任，虚心好学，在业务紧迫时加班加点毫无怨言。在工作中能够自动地学习和请教别人，比较认真仔细，能够完成指点老师和领导支配的工作任务。恪守公司劳动纪律，出勤率高，与同事相处和谐，能融入团队合作共事，体现出学校较高的德育和智育水平。  同学在本公司实习期间工作仔细，勤奋好学，踏实肯干，体现出比较扎实的国际商务专业学问和技能基本功。努力帮助指点老师的工作，从中学习运价业务学问，虚心好学，擅长思索，能培育团队精神和人际沟通力量，恪守公司劳动纪律，与同事和谐相处。在时间紧迫的状况下，加时加班完成任务，毫无怨言，呈现出该校扎实的德育训练。能够将在学校所学的学问敏捷应用到详细的工作中去，顺应力量较强。同时，该同学能恪守我公司的各项规章制度，实习期间，未曾消失过无故缺勤，迟到迟到现象。  xx同志乐观自动，态度端正。实习期间，她自动要求到各部门了解学习，努力从多方面开辟本人的眼界。她先后去了财务管理科、投标办公室、方案财务部、人力资源部、办公室、法律事务部、设备管理科、法制办公室等次要业务部门。通过学习书面材料和与各部室人员的沟通，她比较全面地了解了我单位科室的次要职能和重点工作，还帮助完成了一些她力所能及的行政事务工作。这种乐观自动的工作态度获得了各科室人员的全都好评。  xx同志虚心谨慎，