人力资源企业管理 - 组织行为学二组织文化的具体表现形式及如何增强不同形式的组织文化功能.pdfVIP

《组织行为学（二）》 综合作业 作业题目：组织文化的具体表现形式及如何 增强不同形式的组织文化功能 学生姓名： 闰恩铺 学号： 030215101225 班级： 组织文化If(．l !. l 体｝｀r 现形式及如何浒强个问形式的组织，义化功能 拙牧：夕ll 织文化 ［l. 形成，就~·成为约小纤l 织成从1 i.h 的l！仆．式拧制规则，曲 使组织成员枚介一此小迫合组织IQJ 中的行为和利益取向。由j受到组织义化的 杰冈．纠织成头取1 月相同的价位观和迫伦观．这杆，组织内的人卧义系将如JIl 牲洽．组织的各种矛忻得到缕解，组织义化农现出凝聚、规·：心和，放勋笘仆il1 。 入讹词：组织文化 组织文化的几个内，泊 组织义化比处 j志＿，I口1 会纾济义化背烘卜．的组织（t 长期＇及展的过杆中，边 ；J., 生成和友展起木的11 趋抡正的独扑的价伯观．以及以此为核心向形成的h为 规池、迫伦汁l 则、群体总识、风俗习惯笘。组织中个同背队和地位的人(L描述 组织义化时从个1·I Il 的足从种牡iL 的论，．I. 和力式． l七如仪式、规斗制