工厂规章制度范文.docxVIP

PAGE 1 PAGE 1 工厂规章制度范文  工厂规章制度  为搞好企业现代化管理,健全公司组织、树立经管制度、提升企业文化,使员工尽快熟识工作环境,能安心工作、提高工作效率,凡公司人员都应遵守本规章之各项规定,对表现优良者赐予嘉奖,小功,大功嘉奖,对违规乱纪者视情节赐予警告,小过,大过,降职或记过开除处理.  1.公司员工应忠于职守努力做好本职工作,听从各级主管的合理支配.  2.总经理是公司最高负责人,总经理及其直属部门主管有权支配和调配员工的工作岗位,员工必需无条件听从.  3.公司员工应按时上下班,亲自打卡,不得迟到早退或矿工.  4.公司员工因事需请假时,应按规定办理请假书面手续,允许后方可离开工作岗位.  5.在工作场所或工作时间内吃零食,吸烟,乱丢垃圾,看小说、书报、谈笑、打瞌睡者记警告(20元).  6.未完成当天工作任务而拒绝加班或初次不听从主管合理指挥者记警告(10元).  7.屡次迟到、早退,经多次教育未改正,严重者作开除之处理记小过处分(20元).  8.在工作埸所喧哗、吵闹、劝阻而不听者记小过(20元).  9.拒绝听从主管人员合理指挥监督者记大过,必需听从管理人员的工作支配,对于工作支配若有单方面不公正意识时,必需先听从后报备.  10.擅自变