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人力资源规划制度 管理之光 二零零XXX年XXX月 目 录 第一章 总则1 第二章 人力资源规划的内容 1 第三章 人力资源规划的编制 2 第四章 附则5 附件一 人力资源规划程序 6 附件二 人力资源净需求评估 7 附件三 按类别的人力资源净需求 8 附件四 人力资源规划 9 编号： 时间：2021年x月x 日 书山有路勤为径，学海无涯苦作舟 页码：第 页 共 页 2 12 第一章 总则 第一条 适用范围 本规划方法适用于XXXXXX有限公司（以下简称公司）。 第二条 目的 人力资源规划是XXX有限公司发展战略的组成部分，是公司各项人力资源 管理工作的依据。其目的是根据公司战略发展目标要求，科学地预测、分析公司 在变化环境中的人力资源的供给和需求情