化妆品公司员工培训方案PPT课件.ppt

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“谛尔化妆品公司”培训计划;目录; 公司简介 谛尔化妆品公司,是广州规模较大,实力较强的化妆品和彩妆品直销公司之一,与多个本地化妆品机构结成战略伙伴。公司多年来牢牢占据广州护肤品和彩妆品市场的前列,成为广州最畅销的护肤及彩妆品品牌之一。公司以“女人展现自然美”为目标方向前进,以最大的努力实现女人最自信的一面。 公司宗旨 你的美丽在此绽放,你的尊贵在此体现。;企业理念;培训目的;公司培训的要求;培训计划;培训对象;培训方法 ;培训过程;培训内容;关于销售人员的重点培训; 考核奖金发放方式 (一)月度奖金计算期间。上个月的1日到30日(或31日),于次月20日发放。 (二)年终奖金计算期间。1月1日到12月31日,于次年的2月1日发放。 考核奖金奖励条件 (一)销售额。化妆品销售人员的月度销售额达到__5000__元。 (二)货款回收率。货款回收率达到__90__%。 ;关于化妆品销售人员奖金计算方法: 化妆品销售人员的绩效奖金实行超额累计制。具体标准如下。 化妆品销售人员绩效奖金分配表销售额提成比例(%) 3000~5000元3 5001元~7000元5 7001元~9000元6 9000元以上7 2.销售部根据销售人员每月工作情况,在完成个人月度销售计划的前提下,每月评出一名“优秀销售员”,给予200元激励奖金。 ;培训总结;谢谢观赏

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